Wertschätzung. Respekt. Vertrauen. Auf Basis dieser drei Säulen betreibt die Tabea Diakonie an drei Standorten bundesweit mehrere Einrichtungen, um Seniorinnen und Senioren einen unbeschwerten Lebensabend zu ermöglichen. Gemeinsam mit mehr als 580 Mitarbeitende verfolgen wir dazu ein ganzheitliches Campuskonzept, vom ServiceWohnen bis zur Pflege, ambulant und stationär, mit vielen ergänzenden Angeboten. Als Arbeitgeber legen wir viel Wert darauf, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht. Uns kommt es darauf an, dass Sie sich wohl fühlen und mit dem Herzen dabei sind, nicht nur mit dem Kopf. Nur so können wir Sorge dafür tragen, dass es den uns anvertrauten Menschen gut gehen kann. Was mir gut tut.

Zur Verstärkung unseres ambulanten Pflegedienstes suchen wir für unseren Stützpunkt in Norderstedt examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) unbefristet und in Teilzeit oder auf geringfügiger Basis. Ob Sie als Gesundheits- und Pflegeassistent/in, Altenpflegehelfer/in, Krankenpflegehelfer/in oder als medizinische Fachangestellte/r zu uns kommen – wir freuen uns auf Sie!

Pflegehilfskraft (m/w/d) GPA/KPH/MFA ambulant

​ Schenefeld/ Einsatzgebiet Norderstedt

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Pflegeassistenten (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
• Sie verfügen über Erfahrung in der EDV-gestützten Dokumentation
• Sie sind in der Lage, selbständig, verantwortlich und eigeninitiativ zu handeln - auch in Notsituationen
• Sie sind ein Teamplayer und bringen Freude am Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern mit
• Sie verfügen über eine hohe Sensibilität für die Bedürfnisse der Senioren
• Sie bringen ein gutes Organisationsvermögen mit
• PKW-Führerschein oder die Bereitschaft mit dem E-Bike die Kunden zu besuchen

Ihre Aufgaben

• Individuelle und eigenverantwortliche Pflege der ambulant zu versorgenden Kunden in der näheren Umgebung
• Planung und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, inklusive der Pflegedokumentation
• Förderung der Pflegequalität und aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Erkennen veränderter Pflegebedarfe und Pflegesituationen, Beratung der Kunden und deren Angehörigen nach Maßgabe der Pflegedienstleitung
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Pflegeteams

Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet

• Ein unbefristetes, langfristiges und sicheres Arbeitsverhältnis
• Moderne Arbeitsmittel und Tourenplanung sowie Pflegedokumentation per App
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Zusatzaltersvorsorge und Sonderzahlung
• Angebote zur Fort- und Weiterbildung
• Eine Dienstplanung, bei der Ihre Wünsche berücksichtigt werden
• Supervision und regelmäßigen Austausch im Team
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen
• Einen eigenverantwortlichen Arbeitsplatz mit Freiraum und Entfaltungsmöglichkeiten
• Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit
• Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Attraktive Vergünstigungen über die WGKD (z. B. Mitarbeiterrabatte, Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zur Förderung der Gesundheit unserer Mitarbeitenden bieten wir unter anderem die Nutzung verschiedener Online-Gesundheits-Apps an
• Externe psychosoziale Beratung für unsere Mitarbeitenden und deren Familienmitglieder