PR & Marketing Coordinator (all genders)

Stellenbeschreibung:

Position

Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Kommunikation, Medienarbeit und Markenauftritt. Die Position eignet sich ideal für Absolvent:innen oder Berufseinsteiger:innen, die ihre Karriere im Marketing- und PR-Bereich der Luxushotellerie starten möchten.

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, PR, Medien oder vergleichbar
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten von Vorteil
  • Ausgeprägtes Kommunikationsgefühl, Organisationstalent und Hands-on-Mentalität
  • Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Interesse an Design, Marken & Medien
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in CMS, Social Media oder Adobe von Vorteil, aber kein Muss

Das gibt´s zu tun:

  • Schwerpunkt Presse & Öffentlichkeitsarbeit
  • Zentrale Ansprechperson für nationale und internationale Medienvertreter:innen
  • Unterstützung bei der Betreuung von Presseanfragen, Recherchen und Medienaufenthalten
  • Mitwirkung bei der Erstellung und dem Versand von Pressemitteilungen
  • Pflege und Aktualisierung von Presseverteilern, Medienkontakten und Pressedossiers
  • Unterstützung bei PR-Kampagnen, Kooperationen und Reportings
  • Unterstützung im Marketing (Hands-on)
  • Mitarbeit bei laufenden Marketingprojekten und Kampagnen (online & offline)
  • Unterstützung bei der Content-Erstellung (z.B. Texte, Präsentationen, Bildauswahl)
  • Koordination interner Abstimmungen mit F&B, Spa, Sales und Operations
  • Unterstützung bei Events, Shootings und Sonderprojekten
  • Administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft des Marketing-Teams

Das gibt´s von uns:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Leistungsbezogenes Bonusprogramm
  • Vergütung nach Vereinbarung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle nach individueller Absprache
  • Bezuschussung ausgewählter Leistungen
  • Kostenfreies Training im Premium Fitnessstudio
  • Wellbeing: Kostenfreie und vergünstigte Behandlungen in unserem Spa Villa Stephanie
  • Förderung von Führungskräftenachwuchs durch personalisiertes Training und Mentorship Program
  • Eine freie Mahlzeit im Bistro während Dienstzeit
  • 30 % Mitarbeiterrabatt (Fritz & Felix Restaurant & Bar)
  • Gestellte Uniformen inklusive Reinigung im operativen Bereich
  • Personalunterkünfte oder Hilfe bei Wohnungssuche
  • Vergünstigtes Parkticket & Jobrad
  • Unterstützung bei betrieblicher Altersversorgung durch Entgeltumwandlungl
  • Bezuschussung von Schulungen & Weiterbildungsmaßnahmen
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der Oetker Collection & Selektion Deutscher Luxushotels (SDL)
  • Internationale Crosstrainings & Kooperationen innerhalb Oetker Collection und SDL
  • Friends & Family Raten in SDL-Häusern & Fair Job Hotels
  • Starkes Team: Wir feiern gerne gemeinsam und Ihre Familie ist oft herzlich eingeladen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Kinderfest etc.)
  • Fairsprechen: Als Mitglied der Fair Job Hotels können Sie sich auf uns fairlassen
  • Kostenfreie Karten bei Kunst & Kulturpartnern wie Museum Frieder Burda
  • Vergünstigung & Vorteile bei ausgewählten Partnern

Ihre Bewerbung

Familiengeist, Eleganz & aufrichtige Herzlichkeit – Können Sie sich damit genauso gut identifizieren wie wir? Dann sind Sie in der Brenners Familie genau richtig!

Bewerben Sie sich über unsere Karriereseite. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihr frühestes Eintrittsdatum.

Brenners Park-Hotel & Spa
Schillerstraße 4/6
76530 Baden-Baden
Herr Jonas Martin Hoffmann
People & Culture Coordinator
07221/900-866
+49 (0) (Fax)

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    22 Apr 2026
  • Standort:

    Baden-Baden
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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