PR-Referent - Website-Management (m/w/d)- Paul-Ehrlich-Institut

Wir, das Paul-Ehrlich-Institut, sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft. Das Referat L3 "Medien- und Öffentlichkeitsarbeit" ist verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung der internen und externen Kommunikation des Paul-Ehrlich-Instituts. Unser Ziel ist es, auf der Basis verlässlicher Informationen unsere Medienpräsenz auszubauen, positive Beziehungen zu den Öffentlichkeit zu pflegen und gleichzeitig die Kommunikation innerhalb des Unternehmens zu fördern.

Ihre Aufgaben

• Sie bringen unsere Corporate Website entscheidend voran – von der technischen Funktionalität über das Content‑Management bis zur strategischen Weiterentwicklung
• Sie erkennen relevante Trends, entwickeln innovative Webstrategien und setzen entsprechende Projekte zielgerichtet um
• In enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern gestalten Sie Inhalte wirkungsvoll und nutzungsorientiert
• Zur stetigen Optimierung der Website analysieren Sie Nutzungsdaten, bringen bei Bedarf Ihre Programmierkenntnisse (z. B. HTML, CSS) ein und leiten geeignete Maßnahmen ein
• Sie sorgen für eine hohe Sichtbarkeit unserer Website – unter anderem durch den gezielten Einsatz von SEO, GEO und Social Media
• Dabei achten Sie stets auf Konsistenz, Qualitätssicherung und die Einhaltung definierter Standards
• Sie entwickeln bestehende Veranstaltungsformate weiter und setzen sie um
• Darüber hinaus unterstützen Sie das Team bei weiteren Kommunikationsaufgaben, insbesondere redaktionellen Tätigkeiten

Unsere Anforderungen

Die Position passt zu Ihnen, wenn Sie sich gerne in einem anspruchsvollen wissenschaftlich-regulatorischen Umfeld bewegen und Sie aktiv zur Transparenz des Paul-Ehrlich-Instituts beitragen möchten.

• Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar), idealerweise mit Spezialisierung in der Öffentlichkeitsarbeit oder einem verwandten Fachbereich
• Sie bringen umfassende Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Website‑Management oder in einer vergleichbaren Funktion mit
• Sie verfügen über fundiertes Fachwissen in Webanalyse, Suchmaschinenoptimierung und Projektmanagement
• Sie haben Erfahrungen mit Content‑Management‑Systemen wie Core Media und TYPO3
• Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an naturwissenschaftlichen und gesundheitlichen Themen
• Ihre Deutsch‑ und Englischkenntnisse sind in Wort und Schrift sehr gut
• Sie zeichnen sich durch Kreativität und Kommunikationsstärke aus
• Sie arbeiten lösungsorientiert, servicebewusst und bleiben auch unter hoher Belastung strukturiert und effizient

Unser Angebot

Ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein‑Main‑Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S‑Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen. Das Beschäftigungsverhältnis ist auf drei Jahre befristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Der Dienstposten ist nach E 14 TVöD, Teil III der Anlage 1 des TVEntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen. Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul‑Ehrlich‑Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Hierfür bieten wir u. a. sehr flexible Arbeitszeiten (Teilzeitmodelle, keine Kernarbeitszeiten), hybrides Arbeiten (max. 60 % remote), Kindergartenplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement und die Bezuschussung des Jobtickets runden das Angebot ab.