Praktikum Grundsätze und Prozesse im Supply Chain Management

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für ein Praktikum Supply Chain Management - Grundsätze und Prozesse (w/m/d) von 6 Monaten für die DB Fernverkehr AG am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt in unterschiedlichen Projekten des Supply Chain Managements mit dem Ziel, die Materialverfügbarkeit in unseren Instandhaltungswerken sicherzustellen und damit einen Beitrag zur höheren Verfügbarkeit und Pünktlichkeit unserer Züge zu leisten
• Dabei übernimmst du eigenverantwortlich das Reporting und Monitoring für die Verfügbarkeit diverser Komponenten auf Basis von SAP und Excel
• Du unterstützt bei der Erstellung von Prozessanalysen, deren Aufbereitung und übernimmst die Bearbeitung von Teilaufgaben im Projektmanagement
• Zudem entlastest du das Team bei der Ausarbeitung und Auswertung relevanter KPIs
• Darüber hinaus wirkst du bei der Analyse von Optimierungspotenzialen der Supply Chain sowie der Ableitung und Durchführung entsprechender Maßnahmen mit

Dein Profil:

• Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen anderen wirtschaftlichen oder technischen Studiengang
• Idealerweise könntest du bereits erste praktische Erfahrung im Projektmanagement sammeln
• Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, ist für dich selbstverständlich
• Eine hohe Motivation und Begeisterungsfähigkeit zeichnen dich aus
• Du bist lösungsorientiert und strukturiert, außerdem besitzt du eine zielorientierte Arbeitsweise
• Deine Bereitschaft zu eventuell anfallenden Dienstreisen rundet dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
• Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
• Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.