Produktmarketingmanager - ERP (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Donaueschingen; Frankfurt - Hybrid
• Arbeitsmodell: Hybrid
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Produktmarketing & Go-to-Market Excellence:
• Entwicklung und Verantwortung einer klaren Positionierung, Messaging-Architektur und Value Proposition für modernisierte, cloud-basierte ERP-Angebote über Segmente, Industrien und Personas hinweg.
• Ableitung marktwirksamer Go-to-Market-Strategien entlang des gesamten Produktlebenszyklus (Launch, Wachstum, Migration, Rationalisierung) mit klaren kommerziellen Zielen.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Vertrieb und Finance zur Definition von Wachstumszielen, Budgetplanung, ARR- und Retention-Zielen.
• Aufbau einer konsistenten Wettbewerbsdifferenzierung inkl. Preis- und Paketierungslogik auf Basis von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen.
• Aktive Mitgestaltung der Produkt-Roadmaps gemeinsam mit dem Produktmanagement - basierend auf Markt-Insights, Kundenfeedback und Nutzungsmustern über die gesamte Customer Journey hinweg.
• Sales- & Partner-Enablement:
• Entwicklung wirkungsvoller Sales-Narrative, Value Stories, Battlecards, Demos und Proof Points für Direkt- und Partnervertrieb.
• Sicherstellung der Verkaufsbereitschaft bei Releases, Migrationen und Portfolio-Veränderungen.
• Laufende Pflege und Weiterentwicklung aller relevanten Enablement-Assets und Plattformen mit aktuellen Erfolgsbeispielen und Use Cases.
• Performance Marketing, Demand Generation & Growth Ops:
• Konzeption und Umsetzung Full-Funnel-Programme (E-Mail-Nurturing, dedizierte Websites, Webinare, In-Product-Kommunikation, LinkedIn-Kampagnen) zur Steigerung von Aktivierung und Adoption.
• End-to-End-Verantwortung für Marketing Analytics: Attribution, Kohorten-Analysen, Conversion-, Retention- und Pipeline-KPIs; Aufbau und Pflege aussagekräftiger Dashboards.
• Verantwortung für das Marketingbudget inkl. Steuerung auf MQLs, SQOs, Wins und Pipeline-Impact.
• Abstimmung und Koordination mit globalen Marketing-Teams und Kampagneninitiativen.
• Kundenbindung & Modernisierungsbegleitung:
• Entwicklung strukturierter Migrations- und Change-Kommunikation, Onboarding-Pfade und Enablement-Inhalte (Playbooks, Help Center, In-App-Guides), um Bestandskunden sicher durch die Transformation zu führen.
• Enge Zusammenarbeit mit Customer Success und Support zur Reduktion von Reibungsverlusten, Verbesserung von NPS/CSAT und zum Schutz der Net Revenue Retention während technologischer Übergänge.
• Definition und konsequente Umsetzung von Lifecycle- und Portfolio-Richtlinien als Instrument zur Umsatzsicherung.
• Governance & operative Exzellenz:
• Organisation und Moderation monatlicher interdisziplinärer Produkt-Governance-Meetings.
• Sicherstellung, dass entscheidungsrelevante Markt-, Kunden- und Performance-Insights strukturiert und rechtzeitig bereitgestellt werden.

Anforderungen

• Relevante Erfahrung im B2B-Produktmarketing, idealerweise im ERP-, SaaS- oder komplexen Software-Umfeld.
• Nachweisliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und Customer Success über komplette Go-to-Market-Zyklen hinweg.
• Stark ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit strategischem Blick für Wirkung und Skalierung.
• Exzellent in Marktanalyse, Segmentierung, Value-Proposition-Design und Storytelling; überzeugend in Präsentationen auf unterschiedlichen Management-Ebenen.
• Hohe Experimentierfreude, datengetriebenes Arbeiten und Komfort mit Performance-KPIs.
• Verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gutes Englisch.

Benefits

• Wir bieten eine attraktive Vergütung (Basisgehalt + Bonus) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr.
• Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm.
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
• Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere "Sage Foundation".
• Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
• Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.