Produktmanager für Missile Launcher (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Produktmanager für Missile Launcher (m/w/d)

Rheinmetall sucht einen erfahrenen Produktmanager (m/w/d) zur strategischen Ausweitung des Produktportfolios im Bereich Missile Launcher Systeme.

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Für den strategischen Ausbau unseres Produktportfolios im Bereich Missile Launcher Systeme suchen wir einen erfahrenen Produktmanager (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Produktstrategie, die Marktanalyse sowie die Weiterentwicklung unserer Lösungen im Bereich Missile Launcher. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb, Projektmanagement und Kunden (m/w/d) und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Positionierung unseres Unternehmens im Verteidigungsmarkt bei.

Ihre Aufgaben

Entwicklung und Umsetzung einer klaren Produktstrategie für Missile Launcher Systeme
Analyse internationaler Markt-, Kunden- und Technologietrends zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale
Definition von Produktanforderungen und Leistungsmerkmalen in enger Abstimmung mit Engineering und Systementwicklung
Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus: von der Konzeptphase über Entwicklung und Testing bis zur Markteinführung
Erstellung von Business Cases, Marktprognosen und strategischen Entscheidungsgrundlagen für das Management
Koordination von Kunden- und Stakeholder-Anforderungen, z. B. aus Beschaffungsprojekten oder industriellen Partnerschaften

Was Sie mitbringen sollten

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Systems Engineering, Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Verteidigungs-, Luftfahrt- oder Hightech-Sektor
Verständnis für komplexe mechatronische Systeme und deren Anwendungsumfeld
Erfahrung mit Militär- oder Sicherheitsstandards von Vorteil (z. B. Systemintegration, Zulassungen, Sicherheitsanforderungen)
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an analytischem und strategischem Denken
Fähigkeit, technische Details auf Management- und Kundenniveau verständlich aufzubereiten
Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Was wir Ihnen bieten

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst