Als Projektmanager in Baubarkeitsprüfung PV bist du unser Experte für die bauliche Umsetzbarkeit von Photovoltaikprojekten auf Dächern. Du stellst sicher, dass auch komplexe oder herausfordernde Dächer realisierbar werden, kreativ handwerklich souverän und prozessorientiert.
Analyse von Baustellen hinsichtlich dachseitiger Baubarkeit von PV-Projekten.
Entwicklung kreativer Lösungswege außerhalb bestehender Enpal‑Prozesse, um schwierige Dächer dennoch realisierbar zu machen.
Baubarkeitserweiterung durch Testaufbauten, kleine Montagen und praktische Erprobungen.
Regelmäßige Baustellenbegehungen (ca. 2 Tage pro Woche).
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um neue oder angepasste Prozesse zu begleiten und weiterzuentwickeln.
Ausbildung und Coaching von Ausbilder:innen und Monteur:innen zu neuen Prozessen, Tools oder Arbeitsmethoden.
Schnittstelle zwischen operativen Teams, Technik und Prozessentwicklung.
Dokumentation, Bewertung und Weitergabe deiner Erkenntnisse zur stetigen Optimierung der Baubarkeit.
Abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker:in, idealerweise Dachdeckermeister:in.
Gern mit selbstständigen Erfahrungen oder eigenverantwortlicher Projektarbeit.
Hohe Flexibilität, lösungsorientierte Denkweise und Lust, Dinge praktisch auszuprobieren.
Hands‑on Mentalität: selbst anpacken, testen, ausprobieren.
Kreativ im Finden von Sonderlösungen und pragmatischen Ansätzen.
Proaktive Persönlichkeit mit starkem Teamgedanken und guter Kommunikationsfähigkeit.
Bereitschaft zu Tageseinsätzen in Süddeutschland (ca. 2 Tage / Woche).
Warum Enpal
Arbeit an der vordersten Front der Energiewende.
Kombination aus Remote‑Work und praxisnaher Tätigkeit auf Baustellen.
Hoher Gestaltungsspielraum für innovative Lösungswege.
Starke Teamkultur, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
Ausstattung auf modernstem technischen Niveau.
Dann werde Teil unserer Mission, eine nachhaltige Energiezukunft zu schaffen.
Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion, religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.
Remote Work: Ja
Employment Type: Full‑time
Department / Functional Area: Operations
Vacancy: 1
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
22 Jan 2026Standort:
WorkFromHomeTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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