Als Projektmanager:in & Referent:in gestaltest Du aktiv den Erfolg komplexer Forschungs- und Strategieprojekte im Schnittfeld von Wissenschaft, Gesundheit und digitaler Innovation. Du führst Projekte nicht nur durch Prozesse – sondern in Richtung gesellschaftlicher Wirkung.
Du leitest anspruchsvolle, bereichsübergreifende Forschungs- und Strategieprojekte, insbesondere ein G-BA-Innovationsfondsprojekt.
Du steuerst die Kommunikation mit öffentlichen Projektträgern, Förderinstitutionen und Partnerorganisationen – präzise, souverän und lösungsorientiert.
Du koordinierst interdisziplinäre Teams, förderst Zusammenarbeit und hältst alle Fäden im Blick.
Du unterstützt Professur und Team in organisatorischen, administrativen und strategischen Fragen – von der Antragstellung bis zur Ergebnisdokumentation.
Du wirkst an der Vorbereitung von Förderanträgen, Berichten und strategischen Initiativen mit.
Du planst und organisierst Workshops, Konferenzen und Events mit Akteur:innen aus Wissenschaft, Politik und Industrie.
Du sorgst für Klarheit, Struktur und Verbindlichkeit – und förderst Teamgeist ebenso wie Verantwortungsbewusstsein.
Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder in der Beratung, idealerweise im Forschungs- oder Gesundheitskontext
Fundierte Kenntnisse im Forschungsprojektmanagement, insbesondere mit G-BA-Innovationsfondsprojekten oder anderen Drittmittelprojekten im Gesundheitswesen
Erfahrung in der Erstellung von Förderberichten sowie im Bereich Ethik/IRB (Ethikkommissionen) von Vorteil
Verständnis des deutschen Gesundheitssystems; zusätzliche Expertise in Digital Health ist ein Plus
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch in dynamischen Kontexten
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, da Du regelmäßig mit nationalen und internationalen Partnern kommunizierst
Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und strategischer Wirkung
Flexibles Arbeitszeitmodell (32–40 Std./Woche) – weil Exzellenz und Leben Raum brauchen
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (an bis zu 2 Tagen in der Woche)
Ein internationales, dynamisches Umfeld an der Schnittstelle von Forschung, Technologie und Gesellschaft
Regelmäßige Weiterbildungen und Einblicke in aktuelle wissenschaftliche Entwicklungen
Team-Events, Workshops und ein inspirierendes Netzwerk
Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
Ein bezuschusstes Firmenticket/Deutschlandticket
Zahlreiche Sportmöglichkeiten (Tennis- und Basketballplatz, Beachvolleyballfeld, Callisthenics-Park) und Teilnahme an Laufveranstaltungen
Einen Arbeitsplatz am HPI-Campus in Potsdam-Babelsberg (S-Bhf. Griebnitzsee) mit schneller Verkehrsanbindung nach Berlin
Möglichkeit, zu Forschungsprojekten und Veröffentlichungen beizutragen, einschließlich Co-Autorenschaft für Personen mit wissenschaftlichem Hintergrund oder Interesse
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb Dich ausschließlich über unsere Karriereseite.
Ansprechpartner:in HR-Recruiting
Nicola Mertens / Tobias Pröchtel
+49 331 5509-428 / -425
Hasso-Plattner-Institut für Digital Engineering gGmbH
Prof.-Dr.-Helmert-Str. 2-3
14482 Potsdam
Veröffentlichungsdatum:
25 Okt 2025Standort:
BerlinTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
HybridKategorie:
Erfahrung:
ErfahrenArbeitsverhältnis:
Angestellt
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