Kaufmännischer Leiter (gn) (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: …
• Arbeitsmodell: …
• Anstellungsart: …

Aufgaben

• Die Beschaffungsplanung für die deutschen Produktionsstandorte und externe Lohnhersteller wird übernommen.
• Die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Standards wird vorangetrieben, z.B. werden Planungsparameter optimiert, um effiziente Materialflüsse und eine stabile Lieferantenstruktur zu gewährleisten.
• Produktbezogene Reklamationen werden bearbeitet und eine enge Abstimmung mit Lieferanten und Partnern wird sichergestellt.
• Alle relevanten Prozesse, Dokumente und Stammdaten im QM- und ERP-System werden weiterentwickelt – selbstverständlich gemäß den gesetzlichen Anforderungen im Futtermittelbereich.
• Projekte rund um Produktion und Supply Chain werden geleitet oder unterstützt.
• Bestehende Lieferantenbeziehungen werden analysiert und neue internationale Beschaffungsquellen zur Preis- und Prozessoptimierung identifiziert und die Produktentwicklung durch das Screening neuer Rohstoffe unterstützt.
• Verhandlungen über Verträge, Preise und Konditionen mit externen Produktions- und Logistikpartnern werden geführt – immer im Sinne der Unternehmensziele.
• Die Kommunikation mit externen Produktionspartnern wird sichergestellt und eine transparente, nachhaltige Dokumentation wird gewährleistet.
• Die Bestände werden so gesteuert, dass Produktions- und Vertriebsbedarfe gedeckt sind, ohne unnötige Lagerkosten zu verursachen.

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Supply Chain Management, Agrar- oder Lebensmitteltechnologie – oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Kenntnisse im aktuellen Futtermittelrecht sind erforderlich.
• Komplexe Dokumente und gesetzliche Vorgaben können analysiert und umgesetzt werden.
• Erfahrung im internationalen Lieferantenmanagement und ein starkes Netzwerk im Bereich Rohstoffe sind vorhanden.
• Strukturiert, lösungsorientiert und mit einem Überblick bei komplexen Aufgaben wird gearbeitet.
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sind vorhanden und genau, zuverlässig und eigenverantwortlich wird gearbeitet.
• Fließend Deutsch und Englisch können gesprochen und geschrieben werden und MS Office und gängige ERP-Systeme, vorzugsweise Business Central, werden beherrscht.

Benefits

• Ein attraktives Vergütungspaket.
• Betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Firmenfitness sowie kostenlose Getränke und Obst.
• Das Vereinbaren von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeiten.
• Eine Position, in der fachlich und persönlich gewachsen werden kann und gute Entwicklungsmöglichkeiten vorhanden sind.
• Eine Einarbeitung durch ein motiviertes und energiegeladenes Team.
• Ein Unternehmen mit bestem Wachstumspotenzial in einer krisensicheren Branche.

Über das Unternehmen

Die EW Nutrition GmbH ist ein dynamisches, weltweit agierendes Unternehmen mit einer stark wissenschaftlich orientierten Produktpalette auf dem Gebiet der funktionellen und innovativen Futtermittelzusatzstoffe und Spezialfuttermittel. In allen Bereichen der Wertschöpfungskette aktiv, bietet das Unternehmen innovative Lösungen zur Reduktion des Antibiotikaeinsatzes, zur Senkung des Rohstoffeinsatzes, zur Förderung von Tiergesundheit und zur Verringerung des CO2-Ausstoßes, bei gleichzeitiger Steigerung der Profitabilität der Produzenten.