QA Analyst & Technical Operations (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

QA Analyst & Technical Operations (m/w/d) 30h/ Woche

Du hast Lust auf einen Teilzeitjob, der dir viel Flexibilität bietet und bei dem du von überall aus arbeiten kannst? - Genau das bieten wir dir bei ZusammenStromen. Was das bedeutet, kannst du hier sehen.

Das machen wir

ZusammenStromen ist ein GreenTech Start-up, welches Elektromobilität aktiv vorantreibt und so einen emissionsfreien Verkehr fördert. Unsere digitalen Produkte und Dienstleistungen belohnen die eingesparten Emissionen unserer Kund*innen und fördern so einen Umstieg auf alternative, klimaschonende Kraftstoffe wie Elektromobilität. Unsere Kund*innen sind hierbei private und gewerbliche eAuto-Fahrer*innen, Ladesäulen Betreiber*innen und verschiedene kleine und große Firmen im Mobilitätssektor. Wir haben uns dem Klimaschutz verschrieben und setzen uns für eine nachhaltige Mobilitätswende ein. Um dies zu erreichen, brauchen wir deine Hilfe!

Deine Aufgabenbereiche als QA Analyst & Technical Operations (m/w/d)

Du hast Freude am technischen Analysieren, möchtest verstehen, wie Systeme zusammenhängen, und arbeitest gern an praktischen Lösungen?

Als wichtiger Bestandteil unseres Teams übernimmst du die Untersuchung von Fehlern und technischen Prozessen. Du ermittelst die Ursachen dieser Probleme und unterstützt unsere Entwickler:innen aktiv dabei, Lösungen zu finden.

Betreuung unseres Bug-Slack Channels: Du reagierst auf gemeldete Probleme, prüfst sie im Testsystem und klärst, aus welchem Teil unseres Systems das Problem kommen könnte.
Analyse und Nachvollziehen technischer Fehler mithilfe von:
- System-Logs, Sentry und Mixpanel um Fehler und Benutzerinteraktionen auszuwerten
- SQL (Daten auslesen und im Testsystem Fehlerfälle reproduzieren)
Validierung der Dringlichkeit gemeldeter Probleme und Formulierung erster Lösungsvorschläge oder Workarounds.
Testen neuer Features vor Rollout (Regressionstests).
Zusammen mit verschiedenen Departments Testpläne für kritische Termine und System-Updates erstellen.
Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. durch die Unterstützung des operativen Geschäfts.

Das bringst du mit

Uns ist weniger wichtig, was du gemacht hast, sondern vielmehr, wer du bist. Wir suchen Menschen, die sich für zukunftsfähige und nachhaltige Themen begeistern, diese mit Leidenschaft vorantreiben wollen und eigenverantwortlich ihre Aufgaben meistern. Du suchst möglichst viel Freiraum und möchtest dabei helfen, ein junges Unternehmen mit zu unterstützen? Dann bist du bei uns goldrichtig! Wenn du noch folgendes zu deinen Fähigkeiten zählst, noch besser:

Technisches Grundverständnis und Interesse an Web-Systemen.
Interesse am Kaputt-Testen von Systemen ;-)
Motivation, sich in neue Tools und Themen (z.B. SQL, Logs, Monitoring, APIs) einzuarbeiten.
Analytisches Denken, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise.
Freude an Kommunikation und Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und anderen Teams.
Gute Englischkenntnisse.
Gute Deutschkenntnisse.

Das bieten wir dir

Du bekommst bei uns durch engagierte Kollegen eine Einführung in unser Produkt und in alle wesentlichen Prozesse, die unsere Kunden täglich nutzen. Bei uns wird aber auch flexibles Arbeiten und eigenständiges Lernen großgeschrieben.

Eine praxisnahe Rolle mit technischer Verantwortung ab Tag eins.
Eine Q&A-Rolle mit echtem fachlichem Wachstum über reines Testen hinaus.
Hoher Einfluss auf die Produktqualität unserer Plattform, die täglich von tausenden von Kunden genutzt wird.
Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern und Datenbank-Experten.
Kurze Kommunikationswege mit internationalen Kolleg:innen
Flexible Arbeitszeiten (30h/Woche, Full Remote möglich).
Arbeite mit netten Kollegen aus dem Hamburger Büro, direkt am HBF oder arbeite aus dem Homeoffice heraus.
Wöchentlicher Lunch in unserem zentralen Hamburger Büro.

Dein Weg zu uns

Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns darauf, dich kennenzulernen – ganz gleich, wer du bist!

Du hast nicht alle oben genannten Fähigkeiten? Kein Problem! Wir suchen echte Menschen mit Ambitionen und Geschichten – keine perfekten Kandidaten mit makellosen Lebensläufen.