Quality Coordinator (m/w/d) SITE

Nordex Group Hamburg

Stellenbeschreibung:

Overview

Quality Coordinator (m/w/d) SITE – Nordex Group

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Bewirb dich jetzt und leiste einen direkten Beitrag zur Entwicklung nachhaltiger Betonturm-Technologie in Deutschland.

DEINE AUFGABEN

Leitung des Teams der Qualitätstechniker vor Ort
Umsetzung der Qualitätsmethoden und -verfahren auf der Baustelle; Sicherstellung der strikten Einhaltung des Qualitätskontrollplans
Tägliche Berichterstattung über den Fortschritt der Bauaktivitäten im Hinblick auf Qualität
Unterstützung des globalen Teams bei der Zulassung neuer Materialien und Durchführung von Feldtests
Organisation und Steuerung der Qualitätsaktivitäten vor Ort: Aufgabenverteilung, Lösung alltäglicher Herausforderungen und Klärung offener Fragen
Durchführung von Audits in den Vor- und Endmontagephasen der Betontürme
Durchführung der Endabnahme der Betontürme vor Übergabe an das Projektmanagement
Erkennung, Dokumentation und Bearbeitung von Qualitätsabweichungen während der Bauphase
Prüfung der Qualitätsmethoden und -dokumentation der Subunternehmer vor Ort
Teilnahme an Abstimmungen mit anderen Bereichen innerhalb der Concrete Tower Organisation sowie mit Subunternehmern zur Sicherstellung der Projektausführung
Koordination mit dem globalen Qualitätsteam hinsichtlich Aufgaben und Aktivitäten vor Ort

DEIN PROFIL

Abschluss oder Zertifizierung im Bereich Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Fachgebiet
Erfahrung im Bauwesen; Kenntnisse in der Montage von Windkraftanlagen und in Qualitätsprozessen sind von Vorteil
Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau); Deutschkenntnisse sind ein Plus
Ausgeprägte Problemlösungskompetenz bei technischen Fragestellungen
Starke Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
Kenntnisse im Bereich Fertigbeton und Bauprozesse sind von Vorteil
Erfahrung in projektbasierten Arbeitsumgebungen ist wünschenswert
Berufserfahrung in der Bauüberwachung und Qualitätskontrolle ist ein Plus

Reisebereitschaft: Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an

Deine Benefits

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.

#Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werden zusätzlich vergütet.

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.

#ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.

#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80% Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15€ Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.

#Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen.

#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.

#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.

#SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.

#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur.

#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.

Einige Angebote können je nach Standort variieren.

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.