Recruiter als Talent Relationship Manager (m/w/d)

Wir sind ein junges Startup auf der Suche nach einem empathischen Kommunikationstalent, das Lust hat, sich aktiv bei uns einzubringen. Tina, unsere digitale Job-Beratung, bringt Arbeitnehmer und Arbeitgeber qualifiziert zusammen und hilft Menschen, den richtigen Job zu finden. Wir sind ein kleines Team und sitzen in Prenzlauer Berg.

Aufgaben

Du unterstützt uns in allen Belangen. Zum Start stehen folgende Themen im Fokus

• Kandidatenkommunikation, insb. über digitale Medien
• Unterstützung bei Vertriebsaktivitäten
• Begleitung der Implementierung und Qualitätssicherung unserer AI-Komponenten
• Datenerhebung, -pflege und -aufbereitung

Qualifikation

Wir sind sehr offen, was deine vorherigen Qualifikationen angeht

• Erfahrung als Customer Service / Call Center Agent, Recruiter, Disponent oder ähnlichen kommunikativen Rollen
• Lösungsorientiertes Arbeiten
• Fließend Deutsch in Wort und Schrift, gutes Englisch ist ein Plus
• Gerne auch eine relevante Ausbildung oder ein Studium

Benefits

Du bist mittendrin in einem frühphasigen Startup und lernst ab Tag 1 von und mit 2 erfahrenen (insg. >25 Jahren Erfahrung) Gründern wie es ist, ein Startup mit zu entwickeln. Sonst keinerlei benefits. ;-)
Wir freuen uns dich kennenzulernen.