Referendare / Wisschenschatliche Mitarbeiter (w/m/d) Gewerblicher Rechtsschutz

HOYNG ROKH MONEGIER sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Referendar*innen/ Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen (m/w/d) im gewerblichen Rechtsschutz für unser Büro in Düsseldorf .

Tätigkeitsbereich

Wir sind eine auf den gewerblichen Rechtsschutz spezialisierte europäische IP-Boutique mit Schwerpunkt im Patentrecht sowie im Marken- und Wettbewerbsrecht. Als eine der europaweit führenden IP-Kanzleien arbeiten wir in einem herausfordernden internationalen Umfeld und vereinen über 100 passionierte Berufsträger*innen in Deutschland, Belgien, Frankreich, Spanien und in den Niederlanden.

Unser Angebot

• Unmittelbare Einbindung in die Arbeit mit den Partner*innen und direkter Mandantenkontakt, echter Einblick in die Arbeit als IP-Litigator
• Ein spannendes Arbeitsumfeld und juristisch anspruchsvolle wie wirtschaftlich bedeutende Mandate mit zum Teil länderübergreifenden Sachverhalten
• Eigenverantwortliche und praxisbezogene Zusammenarbeit in kleinen, für jeden Fall maßgeschneiderten Teams
• Erstklassiger Mandantenstamm von Start-Ups bis zu Weltmarktführern mit vielen hochkarätigen Mandaten aus verschiedensten Branchen
• Mentorenprogramm mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Einbindung in eine vielfältige, kollegiale Teamkultur mit regelmäßigen Austauschmöglichkeiten und Teamevents
• Frei einzusetzendes Ausbildungsbudget im Referendariat (für Repetitorium, Klausuren Kurse, etc.) in Höhe von 1.500 Euro
• Zugriff auf unsere Bibliothek
• Moderne Büroräume im Zentrum von Düsseldorf
• Dynamische und angenehme Arbeitsatmosphäre – ohne Dresscode und mit Duz-Kultur
• Hohe Übernahmequote, viele unserer Associates waren bereits zuvor in ihrer Ausbildung bei uns

Dein Profil

• Mindestens vollbefriedigend im Ersten Staatsexamen, bzw. zwei mind. überdurchschnittliche Staatsexamen
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Interesse an der anwaltlichen Tätigkeit im gewerblichen Rechtsschutz
• Freude und Interesse an der Einarbeitung in zum Teil komplexe technische Sachverhalte und die wirtschaftlichen Ziele und Herausforderungen unserer Mandanten
• Spaß an Teamarbeit und einer positiven Teamkultur

Bei HOYNG ROKH MONEGIER engagieren wir uns stark für die Förderung von Gleichberechtigung, Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Wir sind insbesondere bestrebt, die Arbeit familienfreundlich zu gestalten. Verschiedene Teilzeitmodelle, anteilige Arbeit im Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sind selbstverständlich.

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit dem Talent Rocket Profil!