Referent (m/w/d) Referat 14 – Controlling/Verwaltungsmodernisierung, Verbund/Strategie

Sie haben Freude daran, komplexe Sachverhalte zu analysieren, Prozesse weiterzuentwickeln und strategische Entscheidungen fachlich zu unterstützen? Sie möchten Ihre wissenschaftliche Qualifikation in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld zwischen Controlling, Verwaltungsmodernisierung und Gremienarbeit einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Referat Controlling/Verwaltungsmodernisierung, Verbund/Strategie! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent/-in (m/w/d).

Aufgaben

• Umsetzung und Weiterentwicklung der internen Kosten-Leistungsrechnung sowie des Berichtswesens
• Optimierung von Geschäftsprozessen
• Unterstützung der Amtsleitung bei der Vorbereitung und inhaltlichen Aufarbeitung von Gremienunterlagen im Statistischen Verbund
• Prüfung von Gesetzesvorhaben und Erstellung von Stellungnahmen
• Wahrnehmung koordinierender Aufgaben im Umfeld der Amtsleitung, einschließlich Terminmanagement und übergreifender organisatorischer Abstimmungen

Profil

• Mit gutem Erfolg abgeschlossenes Universitätsstudium der Wirtschafts-, Gesellschafts- oder Sozialwissenschaften (Master/Diplom)
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein sehr guter schriftlicher und mündlicher Ausdruck zur adressatengerechten Darstellung komplexer Sachverhalte verbunden mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte Herangehensweise an komplexe Fragestellungen und Problemlösekompetenz
• Hohe Organisations- und Planungsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen (u. a. Word, Excel, PowerPoint)
• Interesse an wirtschaftlichen, gesellschaftlichen und politischen Zusammenhängen
• Bereitschaft zur Einarbeitung in die vielfältigen Themenfelder der amtlichen Statistik

Wir bieten

• Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Zukunftssicherer Arbeitgeber
• Home-Office (anteilig)
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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