Regionaler Vertriebsdirektor (w/m/d) Imaging Region Nord- & Ostdeutschland

Overview

Regionaler Vertriebsdirektor (w/m/d) Imaging Region Nord- & Ostdeutschland bei GE HealthCare.

Job Description Summary: Der regionale Vertriebsdirektor (w/m/d) verantwortet maßgeblich die Umsetzung der strategischen Planung für die Region Nord- und Ostdeutschland.

GE HealthCare bietet Geräte, Software, Lösungen, Service und Mitarbeiter, die einen Unterschied für medizinische Fachkräfte und Patienten weltweit machen. Wir fokussieren uns auf das Wesentliche im Gesundheitswesen – das Menschliche.

Responsibilities

• Führung & Zusammenarbeit
• Leitung der regionalen Vertriebsmitarbeiter (w/m/d)
• Enge Abstimmung mit relevanten Abteilungen und Stakeholdern

• Vertriebs- & Wachstumsverantwortung
• Verantwortung für alle GE HealthCare Vertriebs- und Wachstumsziele: Aufträge, Erträge, Deckungsbeitrag
• Einbeziehung von Service Sales Erträgen sowie Sicherstellung von Kundenzufriedenheit und -bindung

• Kundenmanagement & Geschäftsentwicklung
• Identifikation und aktive Förderung von Absatzmöglichkeiten
• Hauptansprechpartner für definierte Schlüsselkunden im Vertriebsgebiet
• Analyse von Marktdynamiken und Ableitung neuer Geschäftsmöglichkeiten

• Teamführung & Weiterentwicklung
• Führung der Account Manager (w/m/d) im Vertriebsgebiet
• Zusammenarbeit mit Produktvertriebsspezialisten zur Maximierung des Vertriebserfolgs und Verbesserung des Net Promoter Score (NPS)
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebszielen in Abstimmung mit Produktverantwortlichen

• Kommunikation & Zusammenarbeit
• Förderung einer effektiven Kommunikation und vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team und mit externen Partnern

• Compliance & Qualität
• Verantwortung für Kunden-Compliance und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
• Gewährleistung von Integrität und Einhaltung interner Richtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben
• Aktiver Beitrag zum Qualitätsmanagementsystem und Berücksichtigung von Qualitätsrichtlinien und -zielen

• Digitalisierung & Vertriebssteuerung
• Unterstützung der Digitalisierung durch routinierten Einsatz von IT-Programmen
• Aktive Vertriebssteuerung mittels Salesforce.com: Pflege und Weiterentwicklung des Opportunity-Funnels
• Nutzung der Imaging Operating Mechanisms zur Erhöhung der Transparenz und Vorbereitung fundierter Vertriebsentscheidungen

Qualifications

• Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer wirtschaftswissenschaftlichen oder technischen Disziplin mit; MBA von Vorteil
• Signifikante Erfahrung in der High-Tech-Industrie, tiefgreifendes Vertriebs-Know-how im Healthcare Markt und fundierte Erfahrung in der Medizintechnik
• Managementerfahrung, Fähigkeit, Finanzen zu analysieren sowie Budgetaufbau und -management
• Herausragende Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten
• People Manager mit hoher Führungskompetenz und nachweislichen Erfolgen in Vertriebscoaching und Teambuilding
• Ausgeprägte Präsentationsfähigkeit; Fähigkeit, Ideen klar zu vermitteln und Vereinbarungen zu realisieren
• Nachweisbare Fähigkeit zur standortübergreifenden Kommunikation
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zu Fitness- und Gesundheitsprogrammen
• Well-Being-Programm (inkl. Coaching uvm.)
• Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten
• Zusatzkrankenversicherung mit unterschiedlichen Schwerpunkten
• 30 Tage Urlaub

Application

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Über uns

GE HealthCare ist ein global führender Innovator für Medizintechnik und digitale Lösungen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung und rund 50.000 Mitarbeitenden weltweit. Wir ermöglichen klinischen Anwendern schnellere, besser informierte Entscheidungen durch intelligente Systeme, Datenanalyse, Anwendungen und Services, unterstützt von unserer Edison Platform. Wir arbeiten in einem Ökosystem der Präzisionsmedizin – für mehr Produktivität und bessere Ergebnisse für Patienten, Anbieter, Gesundheitssysteme und Forschung.

Unsere Total Rewards sollen Sie zu Höchstleistungen inspirieren und Flexibilität bieten. Gehälter und Bonussysteme entsprechen dem Global Player‑Standard in der Medizintechnik; Sie arbeiten in einer Kultur von Zusammenarbeit und Unterstützung.

GE HealthCare ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir leben Inklusion; Personalentscheidungen erfolgen unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, Bekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechteridentität, Alter, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale.

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