Sachgebietsleitung für Rechtsangelegenheiten, Waffenrecht und Versammlungsrecht

Stellenbeschreibung:

Sachgebietsleitung für Rechtsangelegenheiten, Waffenrecht und Versammlungsrecht

Publizierung bis:

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Wir suchen für die Direktion ZA der Kreispolizeibehörde Mettmann zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachgebietsleitung für Rechtsangelegenheiten, Waffenrecht und Versammlungsrecht

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Besoldungsgruppe EG 11 TVöD bzw. A12 LBesO NRW (vorbehaltlich der abschließenden analytischen Bewertung). Die Arbeitszeit beträgt 39 bzw.41 Wochenstunden.

In der Direktion ZA werden alle nicht unmittelbar polizei-, einsatz- und ermittlungsbezogenen Aufgaben zusammengefasst. Dabei handelt es sich sowohl um Bereiche der klassischen Verwaltung einer Behörde als auch um Serviceleistungen und Ausrüstung der anderen Direktionen, damit deren Dienststellen ihre Aufgaben erfüllen können.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Leitung des Sachgebiets ZA 12 mit 10 Beschäftigten sowie Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht im übertragenen Rahmen
Interessenvertretung der Waffen- und Versammlungsbehörde nach außen (zum Beispiel LKA, LZPD, IM NRW)
Selbständige Bearbeitung und Entscheidung von schwierigen Fällen grundsätzlicher und besonderer Bedeutung für das gesamte Sachgebiet
Aufbereitung der fachspezifischen Informationen zum Waffen- und Versammlungsrecht zum Beispiel für die Behördenleitung, die Direktionen und die Pressestelle
Rechtliche Bewertung im Zusammenhang mit Polizeieinsätzen
Entscheidungen über Anordnungen zur erkennungsdienstlichen Behandlung im Klageverfahren
Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Vernichtung erkennungsdienstlicher Unterlagen
Klagverfahren wegen polizeilichen Einschreitens bei häuslicher Gewalt

Ihr Aufgabengebiet im Rahmen der sachgebietsübergreifenden Aufgabenführung innerhalb der Kreispolizeibehörde umfasst insbesondere:

Verwaltungsrechtliche und ordnungsrechtliche Unterstützung der Fachdirektionen GE, K und V der Polizei
Bearbeitung von komplexen Grundsatzfragen, Fertigung von Stellungnahmen bei rechtlich schwierigen Vorgängen aus dem gesamten Bereich der Polizei

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):

Befähigung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (ehemaliger gehobener nichttechnischer Dienst) oder erfolgreicher Abschluss des zweiten Verwaltungslehrgangs

Wir erwarten zudem:

Fachliche Kompetenz, insbesondere
ein ausgeprägt rechtliches Verständnis, um sich in die vielfältigen rechtlichen Themen schnell und umfassend einzuarbeiten
ein rechtssicheres und souveränes Auftreten bei Anfragen und Aufträgen
Ausgeprägtes Interesse an waffen-, versammlungs- und ordnungsrechtlichen Sachverhalten
Kenntnisse über Strukturen und Aufgabenfelder der Kreispolizeibehörde
Soziale Kompetenz, insbesondere
- Empathie und wertschätzender Umgang
Kund_innen- und serviceorientiertes Handeln
Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit innerhalb des Teams und mit anderen Akteur_innen innerhalb der Kreispolizeibehörde
Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Adressatengerechte Kommunikation auf Augenhöhe
Durchsetzungsstärke
Persönliche Kompetenz, insbesondere
Hohes Maß an Eigenverantwortung und Fähigkeit zum selbstständigen Handeln
Loyalität
Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit
Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, auch unter Zeitdruck
Einsatzbereitschaft bei polizeilichem Bedarf auch außerhalb der Regelarbeitszeit
Persönliche Bereitschaft zum Umgang mit Waffen und Munition
Digitale Kompetenz, insbesondere
Fähigkeit zur adäquaten Bedienung von grundlegenden Produkten wie MS-Office sowie Fähigkeit zur Einarbeitung in spezielle Fachverfahren
Methodische Kompetenz
die Fähigkeit zur Strukturierung der im Sachgebiet anfallenden Aufgaben und zum wirtschaftlichen, analytischen und kreativen Denken
Fähigkeit, Priorisierungen zu setzen und Entscheidungsspielräume zu erkennen

Wir bieten Ihnen:

eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken