SAP SuccessFactors Employee Central Consultant (m/w/d)

Overview

Die HR-Com GmbH ist ein auf SAP® HCM und SAP® SuccessFactors spezialisierteres IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Nürnberg. Im Mittelpunkt stehen unsere Leistungen in den Bereichen Consulting, Application Management und Payroll-Services. Wir haben uns seit der Gründung im Jahre 2000 fest im SAP® HCM Markt positioniert und sehen uns als langfristigen Sparringspartner unserer Kunden. Diesen bieten wir erstklassigen Service und eine Vielzahl individuell zugeschnittener, innovativer Lösungen. Die HR-Com ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Mitarbeitenden. Aktuell sind wir auf der Suche nach Kolleg:innen, die uns mit Leistungswillen, Zielorientiertheit und Pragmatismus dabei unterstützen, Kundenwünsche bestmöglich realisieren.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Beratung und End-to-End-Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central bei unseren namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen
• Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer Lösungen
• Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen
• Konfiguration des Systems und Integration in bestehende SAP HCM-Landschaften
• Unterstützung bei Presales-Aktivitäten: Angebotserstellung und Präsentationen
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Portfolios im Bereich Employee Central
• Test- und Qualitätsmanagement im Rahmen von Projekten und im laufenden Support
• Wissensaustausch mit Kolleg:innen und Einarbeitung in neue Themenbereiche

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in der Einführung und Betreuung von SAP SuccessFactors Employee Central
• Tiefgehendes Verständnis für HR-Prozesse (z.B. aus Berufserfahrung im Personalwesen) und deren Umsetzung im System
• Idealerweise Zertifizierung in Employee Central, gerne ergänzt durch Kenntnisse in weiteren Modulen (z.B. Time Off, Recruiting, Onboarding)
• Nice-to-have: Erfahrungen in der Konfiguration von SAP Cloud Identity Services und Nutzung der SAP Cloud Integration
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

What we offer / Das kannst du von uns erwarten

• Wir freuen uns auf dich und gemeinsam entwickeln wir uns persönlich weiter
• Wir tauschen uns häufig aus und unterstützen uns im Team gegenseitig
• Durch unser flexibles Arbeitszeitkonzept und 30 Tage Urlaub möchten wir dir eine gesunde Work-Life-Balance ermöglichen
• Home-Office ist bei uns selbstverständlich, wir sehen dich aber auch gerne im Büro
• Bei Bedarf unterstützen wir deine Mobilität mit einem Firmenwagen oder Job Bike
• Außerdem gibt es bei uns einen Zuschuss zum Jobticket der Deutschen Bahn
• Moderne IT-Ausstattung und Mobiltelefon gehören zu deiner Grundausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung schaffen Vorsorgesicherheit für dich
• Du bist zu unseren gemeinsamen Events eingeladen, egal ob Grillen auf der Dachterrasse, Familienwandertag oder andere spaßige Teamaktivitäten
• Zusätzlich bekommst Du eine Firmensachbezugskarte und die Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an geförderten sportlichen Aktivitäten, z.B. Yogakurs