Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) im Wartburgkreis

Wir suchen zum eine engagierte Schulsozialarbeiter*in (m/w/d) zur Unterstützung der sozialpädagogischen Arbeit an der Staatlichen Regelschule „Johannes Dicel“ Seebach . Die Tätigkeit erfolgt im Rahmen der schulbezogenen Jugendhilfe und richtet sich an alle Schüler*innen, Eltern sowie Lehrkräfte, die im schulischen Alltag Begleitung, Beratung und Unterstützung benötigen. Die Stelle umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden und ist unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Sozialpädagogische Begleitung und Beratung von Schüler*innen mit besonderen Schwierigkeiten
• Krisenintervention und Unterstützung in belastenden Situationen
• Durchführung von sozialpädagogischer Kleingruppenarbeit
• Hilfe bei der beruflichen Orientierung sowie Begleitung von Übergängen
• Offene Angebote für alle Schüler*innen im Schulalltag
• Mitwirkung an Schulprojekten und Unterstützen von Klassen mit sozialpädagogischem Ansatz
• Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten
• Kontaktpflege zu Behörden, Beratungsstellen und Kooperationspartner*innen
• Enge Abstimmung mit Schulleitung und Lehrkräften
• Mitarbeit an Schulprogrammen und an der Schulentwicklung
• Beteiligung an Aktivitäten im Sozialraum und Mitwirkung bei Veranstaltungen
• Kooperation mit der regionalen Koordinierungsstelle und Teilnahme an Netzwerktreffen
• Austausch in Arbeitsgruppen und Unterstützung von Bedarfserhebungen an der Schule
• Mitarbeit an Konzeptentwicklungen
• Fachliche Begleitung ehrenamtlicher Unterstützungsangebote
• Berichtswesen, Statistik sowie Abrechnung und Nachweis des Projektbudgets

Qualifikationen

• Bachelor-, Master-, Diplom- oder Magisterabschluss in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder einem vergleichbaren sozialwissenschaftlichen Studiengang
• Wünschenswert: Kenntnisse im Kinder-, Jugend- und Familienrecht sowie in den Fachstandards der Schul- und Jugendhilfe
• Möglichst Berufserfahrung in der Schulsozialarbeit oder schulbezogenen Jugendarbeit
• Methodische Kompetenz in Beratung, Gruppen-, Bildungs- und Projektarbeit sowie in der Einzelfallarbeit
• Erfahrung im Einsatz von Moderationstechniken
• Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz
• Offenheit, Kontaktfreude und sicheres Auftreten
• Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke

Leistungen

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und 2 Sonderzahlungen – Ihre Leistung wird wertgeschätzt!
• 30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßigebetriebsärztliche Betreuung , damit Sie fit und gesund bleiben
• Funktionszulage für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowieindividuelle Entwicklungschancen , damit Sie stets weiter wachsen können
• Kostenfreie Mitarbeiterberatung , die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen