(Senior) Betriebliche:r Infrastrukturplaner:in

(Senior) Betriebliche:r Infrastrukturplaner:in

Die DB InfraGO AG verantwortet als Schieneninfrastrukturunternehmen der Deutschen Bahn mit über 51.000 Mitarbeitenden das rund 33.000 Kilometer lange Streckennetz. Damit stehen wir an der Spitze der europäischen Eisenbahninfrastrukturbetreiber für den Personen- und Güterverkehr. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen schaffen wir die Voraussetzungen für eine sichere, umweltfreundliche und nachhaltige Mobilität und bilden das Rückgrat des Schienenverkehrs in Deutschland.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Senior) Betriebliche:r Infrastrukturplaner:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Leipzig.

Bei der DB InfraGO AG bieten wir dir bis zu 40 Tage Urlaub, ein umfangreiches Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm sowie fachspezifische Schulungen und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

• Du kannst deinen Erfahrungsschatz in das Team einbringen und gestaltest als (Senior) betriebliche:r Infrastrukturplaner:in gemeinsam mit einem (Junior) Infrastrukturplaner maßgeblich die Infrastruktur im Netz Leipzig, vorwiegend Netzbezirk Altenburg.
• Betriebliche Aufgabenstellungen (BAst) für Bestandsnetzmaßnahmen und Großprojekte werden von dir ausgearbeitet, fachlich fundiert recherchiert, mit allen relevanten Schnittstellen abgestimmt und in ihrer Umsetzung über alle Leistungsphasen eng begleitet.
• Du begleitest unsere Bauprojekte als Besteller:in von der Projekteröffnung bis zum Projektabschluss – mit dem Schwerpunkt auf der Erstellung der Betrieblichen Aufgabenstellung sowie der Mitwirkung bei Vor-, Entwurfs- und Ausführungsplanung.
• Anfragen öffentlicher Träger:innen sowie interner und externer Stakeholder:innen erhalten durch deine Koordination klare, fachlich belastbare Antworten zur Weiterentwicklung der Infrastruktur.
• Die Richtlinie 413 sowie die gewerkespezifischen Planungsrichtlinien und Kostenschätzungstools sind Basis deines täglichen Handelns – auch CSM-Verfahren für Bauvorhaben, die EIGV und Grundlagen des Projektmanagements sind dir nicht fremd.

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium als Verkehrsingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in, Bauingenieur:in oder Fachwirt:in für Bahnbetrieb oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation bzw. langjährige bahnbetriebliche Berufserfahrung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Infrastrukturplanung, in der Projektleitung, als Projektingenieur:in oder in einer Funktion mit vergleichbarem betrieblich-infrastrukturellem Background bringst du mit.
• Du verfügst über übergreifendes und komplexes Denken, ein sehr gutes technisches und betriebliches Verständnis sowie idealerweise Kenntnisse in der Finanzierung der Infrastruktur.
• Gegenüber deinen Schnittstellenpartner:innen zeichnest du Durchsetzungsstärke gepaart mit diplomatischem Geschick aus.
• Deine eigenständige und problemlösungsorientierte Arbeitsweise rundet dein Profil ab.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
• Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.