(Senior) Business Architect Corporate & Public (m/w/d) im Team Business Transformation

x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit besonderem Fokus auf die Financial Services Industry. Wir helfen Unternehmen, ihre Geschäftsmodelle zukunftssicher aufzustellen – von der CFO-Agenda über Sustainable Finance bis hin zu digitalen Plattformstrategien. Mit rund 1.350 Mitarbeitenden an über 40 Standorten weltweit – in Europa, den USA, Kanada und Australien – erwirtschaften wir jährlich über 200 Millionen Euro Umsatz.

Du übernimmst die Verantwortung für die Architektur strategisch relevanter Transformationsprogramme in Connected Industries.

Als Senior Business Architect verbindest du fachliche Zielbilder mit technischer Anschlussfähigkeit und schaffst konsistente, steuerbare Zielarchitekturen für Organisationen in öffentlicher Hand, kritischen Infrastrukturen und regulierten Industrien. Du strukturierst komplexe System- und Organisationslandschaften, definierst tragfähige Domänen- und Capability-Modelle und stellst die architektonische Integrität über alle Transformationsprogramme hinweg sicher.

• Zielbild- & Target-Architecture-Entwicklung: Souverän entwickelst du ganzheitliche Business-Architekturen und Target Operating Models, die strategische Zielsetzungen, regulatorische Anforderungen und operative Umsetzung miteinander verbinden.
  
• Capability- & Domänenmodellierung: Du strukturierst Organisationen entlang klar definierter fachlicher Domänen- und Business-Capabilities, identifizierst Abhängigkeiten und schaffst Transparenz in gewachsenen Strukturen.
  
• Business-IT-Integration: Mit deinem fachlichen Gespür stellst du sicher, dass fachliche Anforderungen in Architekturprinzipien überführt werden und Business-Architektur sowie technische Lösungsarchitektur kohärent verzahnt sind.
• Architektur-Governance & Konsistenzsicherung: Versiert definierst du Architektur-Principles, etablierst Review- und Entscheidungsmechanismen und sorgst für konsistente Entscheidungen über mehrere Projektstränge hinweg.
  
• Transformationsstrukturierung: Gezielt entwickelst du aus Zielbildarchitekturen klare Roadmaps, organisierst Transformationsschritte und sicherst die Umsetzung komplexer Veränderungen.
• Stakeholder-Moderation & Alignment: Du moderierst Architektur-Workshops, bereitest Managemententscheidungen vor und agierst als inhaltliche*r Sparringspartner*in für Programmleitung, Fachbereiche und technische Architekturen.

• Erfahrung: mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Business-Architekturen, Target Operating Models oder Capability-Frameworks im Umfeld Connected Industries, Public Sector oder regulierten Industrien
  
• Verständnis: fundiertes Verständnis komplexer Organisations-, Prozess- und Systemlandschaften im öffentlichen Sektor oder kritischen Infrastrukturen
• Umsetzungsstärke: nachweisliche Fähigkeit, strategische Zielbilder in strukturierte Architekturmodelle, Domänenstrukturen und umsetzbare Roadmaps zu überführen
  
• Integrationsfähigkeit: Erfahrung in der Verzahnung fachlicher Architektur mit technischen Lösungsarchitekturen und Integrationsprinzipien
  
• Governance-Kompetenz: sicherer Umgang mit Architektur-Governance, Domänenabgrenzung und Konsistenzsicherungsmechanismen in mehrsträngigen Programmen
  
• Kommunikationsstärke: sehr starke Moderations-, Kommunikations- und Strukturierungsfähigkeiten in interdisziplinären und hierarchieübergreifenden Settings
  
• Methodenkenntnis: fundierte Kenntnisse gängiger Architektur- und Modellierungsansätze (z. B. Business Capability Modeling, TOGAF oder vergleichbare Frameworks)
  
• Qualitätsbewusstsein: hoher Qualitätsanspruch, analytische Schärfe und klare Orientierung an nachhaltiger Wertschöpfung in Transformationsprogrammen
• Sprachen: sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1), gute Englischkenntnisse
• Mobilität: projektbezogene Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region

Deine Persönlichkeit

• Vorausschauend: Zusammenhänge erkennst du frühzeitig und gestaltest proaktiv tragfähige Architekturlösungen.
• Analytisch: Du hinterfragst Prozesse und Strukturen kritisch und leitest fundierte, nachhaltige Entscheidungen ab.
  
• Vernetzt: Stakeholder bringst du gezielt zusammen, förderst Abstimmung und sicherst konsistente Architekturen in komplexen Programmen.

• Arbeiten & Flexibilität:

  Remote, hybrid oder im Büro – mit flexiblen Zeiten. Wir setzen auf Vertrauen.

• Flexibel & Gefördert:

  Jeden Monat Geld für Extras: z. B. Jobrad, Deutschlandticket, EGYM-Wellpass oder vermögenswirksame Leistungen – und mehr.

• Freiraum & Freizeit:

  30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei. Außerdem möglich: Workation und Sabbatical.

• Gesundheit & Absicherung:

  Betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) für zusätzliche gesundheitliche Leistungen und mehr Sicherheit im Alltag.