Senior Business Development Manager (all genders)

Permanent employee, Full-time · Remote DE; Aachen; Munich

Wie Du zu gridX beitragen kannst

In dieser Rolle identifizierst und validierst du strategische Wachstumsfelder. Ob wir in ein neues Vertical einsteigen, einen neuen geografischen Markt erschließen oder einneues Produkt-Offering launchen – du bist der Architekt dieses Vorhabens von der Idee bis zur ersten Skalierung.

• Customer Discovery & Opportunity Scouting: Du analysierst den Markt proaktiv, um neue Geschäftspotenziale zu identifizieren (New Verticals, New Markets oder New Products). Du führst tiefgehende Discovery-Interviews mit potenziellen Kunden und Experten, um ungedeckte Bedürfnisse und "Pain Points" in diesen neuen Bereichen zu verstehen. Darüber hinaus bewertest du, welche Chancen strategisch am sinnvollsten sind ("Where to play") und priorisierst diese
• Develop Early Business Case & Value Proposition: Du entwickelst für die identifizierten Chancen klare Value Propositions und erstellst erste Business Cases und Markt-Entry-Szenarien, um das Potenzial und die Machbarkeit (Commercial & Technical Viability) intern zu bewerten. Du definierst Erfolgskriterien und Hypothesen, deren Validierung die Basis von Investitionen bildet
• Solution Discovery & Prototyping: Du arbeitest eng mit Product & Tech zusammen, um Konzepte für neue Offerings oder marktspezifische Anpassungen bestehender Produkte zu entwickeln. Du definierst die Anforderungen für MVPs (Minimum Viable Products) oder Lösungs-Prototypen, die spezifisch auf das neue Segment oder Vertical zugeschnitten sind
• Experimentation & Pilot Customers (Validation): Du akquirierst die allerersten Kunden ("Design Partner" oder Pilotkunden) für das neue Segment oder Produkt. Du führst Markt-Experimente durch, um Zahlungsbereitschaft und Product-Market-Fit real zu testen und sorgst für schnelles Feedback vom Markt zurück in die Produktentwicklung (Iteration)
• Prepare Go-to-Market & Business Scaling: Du bist verantwortlich für den breiten Rollout (Pricing, Positioning, Sales Materials), sobald ein neues Vertical, Markt oder Produkt validiert ist. Du erstellst das “Playbook” und begleitest die Transition von der Pilotphase in das operative Tagesgeschäft. Du schulst außerdem das Sales-Team, um das neue Thema erfolgreich zu skalieren

So stechen Du und Deine Bewerbung heraus

• Erfahrung & Branchen-Know-how: Du bringst 3-5 Jahre Erfahrung im Energie- oder Green-Tech-Sektor mit. Du verfügst über einen nachweisbaren Track Record im Business Development, Venture Building oder einer vergleichbaren Rolle, die starke analytische Fähigkeiten mit strategischer Exekution verbindet
• Domain Expertise: Du besitzt ein tiefes Verständnis der Renewable Energy Landschaft, inklusive aktueller Technologien, Markttrends und branchenspezifischer Herausforderungen. Du sprichst die Sprache der Kunden in diesem Vertical
• Execution & Leadership: Du bist ein ergebnisorientierter “Executor” mit Führungstalent. Du liebst es, Ideen schnell am Markt zu verproben (Testing) und Strategien basierend auf Kundenfeedback anzupassen. Du kannst Teams inspirieren und auf gemeinsame Ziele ausrichten, scheust dich aber nicht davor, selbst operativ mit anzupacken (Hands‑on). Führungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss
• Mindset & Navigation: Du hast ein exploratives Mindset ("Entdeckergeist") und kannst gleichzeitig interne Erwartungen und Ziele souverän managen. Du bewegst dich sicher in komplexen Situationen und steuerst interne sowie externe Abhängigkeiten durch starkes Organisationstalent und eine konsequente Lösungsorientierung
• Kommunikation: Du kommunizierst exzellent in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) und bringst Dinge effektiv auf den Punkt

Warum gridX

• Flexibles & mobiles Arbeiten : Arbeite bis zu 70 Tage remote aus dem gesamten EU-Ausland und anderen ausgewählten Ländern wie zum Beispiel Indonesien, Kanada, Brasilien und viele mehr
• Urlaub: 30 Tage für Deine Entspannung
• Sport : 30 Euro Zuschuss zu Urban Sports Club oder E-Gym Wellpass
• Gesundheit: Nutze unsere Angebote zum (mental) Health Management wie Nilo.health (z.B. 1:1-Coaching-Sessions, tägliche Meditationsangebote, Selbstreflexionsmöglichkeiten) für Dein mentales Wohlbefinden
• Persönliche Weiterentwicklung: Jährliches Development Budget von 1.500 Euro pro Mitarbeiter:in
• Mitarbeiterrabatte : Zugang zu den gridX Corporate Benefits
• Halte Dich fit und schütze die Umwelt mit unserem JobRad -Angebot
• Erhalte einen fairen und monatlichen Zuschuss zu Deiner Betriebliche Altersvorsorge
• ÖPNV-Ticket: 30 Euro monatlicher Zuschuss zu Deinem Monats/Jahresticket in Deiner Stadt
• Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Aachen und München mit IT-Equipment Deiner Wahl (Apple oder Lenovo)
• Erlebe die gridX Kultur bei regelmäßig stattfindenden Teamevents und erhalte Budget on top für Euer Department-Event
• Wir spenden an Deinem Geburtstag 20 Euro an eine Einrichtung Deiner Wahl
• Möglichkeit auf Sabbatical: Nimm eine Auszeit vom Arbeitsalltag und verwirkliche persönliche Projekte, Reisen oder Weiterbildungen (richtet sich nach der Betriebszugehörigkeit)

Wir glauben an eine Zukunft, in der die Flexibilität dezentraler Energieressourcen (DERs) genutzt wird, um erneuerbare Energie für alle zuverlässig und bezahlbar zu machen!

Verteilt auf unsere Standorte in München und Aachen treibt unser leidenschaftliches und interdisziplinäres Team die digitale Transformation der Energiebranche voran. Unsere führende White-Label-Energiemanagementplattform XENON ermöglicht eine netz- und marktorientierte Optimierung und Steuerung von DERs, senkt Kosten, erschließt neue Erlösquellen, stellt regulatorische Konformität sicher und maximiert den Mehrwert für Endkund:innen.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Transformation des europäischen Energiesektors – mit unserer innovativen EMS-Plattform!