Senior Consultant Marketing (m / w / d)

Stellenbeschreibung

• Ganzheitliche Konzeptionierung und Weiterentwicklung der digitalen Vertriebswege-Plattformen
• Projektleitung und -steuerung kundenzentrierter Projekte der Vertriebsunterstützung, von der Strategie- und Konzeptplanung bis hin zur operativen Umsetzung
• Identifikation von Kundenanforderungen und deren zielgerichtete Überführung in konkrete Projekte mit kreativen Ansatz
• Proaktive Beratung von Stakeholdern und der Managementebene

Verknüpfung und Implementierung von Marketing-Innovationen mit strategischen Entwicklungen in

der R+V

Qualifikationen

• Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise Expertise in Kundenbindungs- / Empfehlerprogrammen
• Führungskompetenz: fachliche Leitung, Coaching cross‑funktionaler Teams, wirkungsvolles Stakeholder‑Management
• Strategisch stark: Konzepte mit Weitblick entwickeln, klar priorisieren und messbaren Geschäftserfolg / KPIs steigern
• Multi‑Projektsteuerung: Timing, Budget, Schnittstellen und KPI‑Monitoring souverän im Griff

Zusätzliche Informationen

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier .

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege “Raiffeisenzwerge” sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto “Was einer nicht schafft, schaffen viele” spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

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