(Senior) Consultant Risk / IT Asset Management (w/m/d)

(Senior) Consultant Risk / IT Asset Management (w/m/d)

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Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben

• Du berätst globale Kund:innen bei der Einführung und Optimierung von IT Asset Management (ITAM) und Software Asset Management (SAM) Prozessen.
• Du analysierst Lizenzverträge und technische Daten, identifizierst Compliance‑Risiken und zeigst Einsparpotenziale auf.
• Du arbeitest mit führenden SAM‑Tools und bringst deine Expertise ein.
• Du gestaltest automatisierte Prozesse zur Verwaltung von Software‑Assets und entwickelst innovative Managed Service Konzepte unter Berücksichtigung aktueller KI‑Lösungen.
• Du arbeitest eng mit dem C‑Level unserer Mandanten zusammen und begleitest strategische Transformationsprojekte.

Dein Skillset

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit einer Vertiefung im IT‑Bereich oder relevanter Berufserfahrung.
• Du verfügst über eine ausgeprägte IT‑Affinität und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Microsoft Office (insbesondere PowerPoint und Excel) sowie erste Erfahrungen mit SAM‑Tools oder Programmierung (z. B. Python, SQL, Power BI) sind von Vorteil. Als erfahrener Bewerber:innen bringst du Expertise in Softwarelizenzierung (z. B. Microsoft, IBM, SAP) oder SAM Managed Services mit.
• Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (C1) sowie generelle Reisebereitschaft.

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on‑ und off‑the‑Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

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Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.