Senior Customer Retention Consultant (x/f/m) Neu

Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung der Zukunft.

Mehr als 2.900 Mitarbeiter in Frankreich, Deutschland, Italien und den Niederlanden helfen dabei, den Arbeitsalltag von Gesundheitsteams mit einer neuen Generation von Technologien und Dienstleistungen zu verbessern.

Gleichzeitig unterstützt Doctolib über 80 Millionen Patientinnen und Patienten dabei, ihre Gesundheit effektiv zu managen und schnellen und einfachen Zugang zu optimaler Gesundheitsversorgung zu erhalten.

Stellenbeschreibung

Werde Teil unserer Mission, werde Teil von Doctolib!

Was Du bewirken wirst

Unsere Mission: Ärztinnen und Praxen bestmöglich unterstützen – damit sie sich voll und ganz auf ihre Patientinnen und Patienten konzentrieren können. Als Senior Customer Retention Consultant (x/f/m) übernimmst Du Case-Ownership von der ersten Kündigungsabsicht bis zur stabilen Lösung, identifizierst Ursachen, verhandelst passende Retention-Maßnahmen und trägst messbar dazu bei, Abwanderung zu verhindern. Deine Erkenntnisse fließen in unsere Präventions-Playbooks und verbessern interne Abläufe.

Deine Aufgaben

• Ursachen verstehen, deeskalieren und maßgeschneiderte Retention-Lösungen verhandeln (z. B. Enablement, Workflow-/Konfig-Optimierung, Trainings, ggf. kommerzielle Optionen in Zusammenarbeit mit Sales).
• Standardisierte Save-Motions und Playbooks anwenden, Feedback geben und zur Weiterentwicklung beitragen.
• Enge Zusammenarbeit mit Farming, Sales, Product und Operations, um Risiken schnell zu mitigieren und Value-Realization zu sichern.
• Präzise, vollständige Dokumentation im CRM (Salesforce) inkl. Status, Nächste Schritte, Outcomes und Learnings.
• Professionelles, wertschätzendes Offboarding durchführen, wenn ein Save nicht möglich ist; Re-Win-Potenziale und Muster festhalten.

Dein Profil

Vorab der kurze Hinweis: Falls Du dem unten beschriebenen Profil nicht exakt entsprichst, aber trotzdem der Meinung bist, dass die Stellenausschreibung zu Deinen Fähigkeiten passt: Bewirb Dich gerne trotzdem!

Um Teil unseres Teams zu werden, bringst du Folgendes mit:

Bist Du überzeugt, dass Du das Zeug dazu hast? Wir ermutigen Dich dazu, Dich zu bewerben, auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst. Du könntest unser nächstes Teammitglied werden, wenn Du:

• 2–4 Jahre Erfahrung in Account Management, Customer Success oder Kundenservice (gern B2B/SaaS), idealerweise mit Retention-/Eskalationsfällen.
• Starke Gesprächsführung: empathisch, klar, lösungsorientiert – auch in schwierigen Situationen.
• Analytisches Denken: Daten nutzen, Muster erkennen, Maßnahmen priorisieren.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an sauberer Prozess- und CRM-Hygiene (Salesforce o. ä.).
• Deutsch C1, Englisch B1/B2.

Fantastisch wäre es, wenn Du:

• Erfahrung mit Eskalationsmanagement, Qualitätsstandards und Wissensdatenbanken mitbringst
• vertraut mit Salesforce, Makros/Playbooks und Service-KPIs bist
• Bereits Erfahrung in der Kundenrückgewinnung gesammelt hast
• Eine Affinität für Healthcare-Software zeigst

Was wir Dir bieten

• Eine betriebliche Krankenversicherung mit tollen Zusatzleistungen
• 28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage)
• Die Möglichkeit, 10 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland oder UK zu arbeiten
• Das Doctolib Parent Care Programm, das extra Elternzeit (1 Monat) uvm. enthält
• Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über einen externen Parnter
• Ein von Doctolib gesponsertes Deutschlandticket, wenn Du aus dem Büro oder im Hybridmodus arbeitest
• Zusätzlich zu gesunden Snacks und einem regelmäßigen Frühstücksbuffet, bieten wir Essensgutscheine
• Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club
• Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet.

Der Interview-Prozess

• Kennenlern-Interview mit dem Talent Team
• Interview mit Deiner Managerin
• Case Study und finales Gespräch
• Festanstellung
• Vollzeit
• Arbeitsort: Berlin

Doctolib ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir freuen uns über alle Bewerbungen und bearbeiten diese völlig unabhängig von Geschlecht, Religionszugehörigkeit, Hautfarbe, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behindertenstatus.

Alle mit diesem Formular übermittelten Informationen werden von Doctolib zum Zweck der Verwaltung der Bewerbungen verarbeitet. Für weitere Informationen über die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten durch Doctolib, klicken Sie hier.

Wenn Sie Ihre Rechte ausüben möchten oder Fragen zur Verarbeitung Ihrer Daten haben, können Sie sich schriftlich an uns wenden unter hr.dataprivacy(at)doctolib.com.

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