(Senior) Eventmanager (m/w/d)

Das sind WIR:

Bereits seit 2009 ist SENEC einer der führenden Anbieter innovativer Stromspeicher- und Energielösungen für Privathaushalte. Als 100%iges Tochterunternehmen der EnBW zählen wir zu den Pionieren der Branche und sind mit Hauptsitz in Leipzig und Niederlassungen in Köln, Mailand und Bari auch international aktiv.

Gemeinsam schaffen wir eine Welt, in der alle ihre eigene, erneuerbare Energie erzeugen, nutzen und mit anderen teilen können. Daran arbeiten bei SENEC täglich über 500 hochmotivierte Mitarbeiter*innen.

Nun möchtest auch du Teil von etwas ganz Großem werden? Dir ist Nachhaltigkeit genauso wichtig wie uns und du möchtest mit Leidenschaft und Engagement die Zukunft der Energieversorgung revolutionieren? Dann freuen wir uns, wenn du uns zukünftig als Senior Eventmanager (m/w/d) unterstützt und mit uns die Welt ein Stückchen besser machst!

Das kannst du bei uns MACHEN:

• Entwickle zielgruppengerechte B2C- und B2B-Konzepte für Messen und Events in enger Abstimmung mit Vertrieb und Produktmanagement
• Übernimm eigenständig Projekte und wachse Schritt für Schritt in die Verantwortung für komplexe (Multi-)Projekte
• Lerne, Projektetats zu kalkulieren und Ausschreibungsprozesse professionell zu steuern
• Wähle geeignete Partner aus und entwickle deine Skills in der Steuerung externer Dienstleister
• Tracke den Erfolg deiner Projekte und leite Optimierungen ab
• Ergänze Events durch passende Online- und Offline-Kommunikationsmaßnahmen
• Strukturiere interne Eventprozesse und sorge für transparente Kommunikation mit allen Stakeholdern
• Bringe dein Know-how ins Team ein, unterstütze Kolleg*innen und setze Impulse für innovative Lösungen

Das könntest du bei uns EINBRINGEN:

• Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Messe- oder Eventmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im Event- oder Projektmanagement oder den Wunsch, dich in diese Rolle weiterzuentwickeln
• Interesse an Projektmanagement und Lust, Verantwortung für verschiedene Eventformate zu übernehmen (live, digital, hybrid)
• Offenheit, dich in Themen wie Budgetplanung, Ausschreibungsprozesse und Dienstleistersteuerung einzuarbeiten – wir unterstützen dich dabei
• Begeisterung für virtuelle und hybride Eventformate
• Kommunikationsstärke und Freude daran, im Team zu arbeiten und andere zu beraten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hands‑on‑Mentalität und den Wunsch, gemeinsam mit uns zu wachsen
• Nach der Einarbeitung freuen wir uns darauf, dich mindestens 3 Tage pro Woche in unserem Leipziger Office zu begrüßen

Darauf kannst du dich bei uns FREUEN:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt zzgl. Bonus
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Monatliche Kinderzulage i. H. von bis zu 100,00 € pro Kind (max. 200,00 €)
• Monatlicher Zuschuss in Höhe von 30,00 € für dein ÖPNV‑Abo
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und mobiles Arbeiten
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
• Kostenlose Sprachenlernkurse mit Babbel
• Zahlreiche Angebote über Benefits.me
• Getränke, Obst sowie Verpflegungszuschuss an den Standorten
• Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum für Eigeninitiative
• Entwicklungsmöglichkeiten – vom Junior bis zur Expert*in
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und offene Fehlerkultur
• Authentisches, motiviertes und begeistertes Team mit positivem Mindset
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Abteilungen und Hierarchieebenen

Bitte richte deine Bewerbung an Denise (HR‑Generalist).

Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben, Zeugnissen und Zertifikaten.

Sofern zutreffend, sende uns bitte ebenfalls deinen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitserlaubnis in Kopie zu.

Zur besseren Planung teile uns bitte deinen frühestmöglichen Arbeitsbeginn bzw. deine Kündigungsfrist sowie deine Gehaltsvorstellung mit.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.