Senior Expert Operational Excellence (m/w/d)

Du hast die Möglichkeit selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten und stehst im ständigen Austausch mit den anderen Fachabteilungen. Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung von Exzellenzinitiativen im Unternehmen und schaffst ein Umfeld zur kontinuierlichen Verbesserung.

Verantwortungsbereiche

Strategische Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer werksspezifischen Operational Excellence (OE) Strategie
• Repräsentant/in des Werkes für den Bereich Operational Excellence im Rimowa/LVMH-Netzwerk
• Ableitung von Operational Excellence Projekten/Initiativen entlang des gesamten Wertstroms
• Fachliche Führung und Steuerung aller Operational Excellence Projekten/Initiativen im Werk
• Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Performance-Management-Systems
• Sicherstellung einer nachhaltigen Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
• Leitung komplexer, bereichsübergreifender Operational Excellence Projekte
• Einführung und Skalierung von Lean- und Best‑Practice-Ansätzen
• Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen
• Definition und Tracking relevanter KPIs (z. B. OEE, Durchlaufzeit, Kosten, Qualität)

Coaching & Befähigung

• Coaching von Führungskräften und Projektteams
• Moderation von Workshops (z. B. Kaizen‑Events, Problemlösungsworkshops)
• Leitung und Durchführung von Schulungen
• Aufbau einer KVP‑/Lean‑Kultur im Unternehmen
• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master), idealerweise im Ingenieur‑ oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung von Operational Excellence‑Initiativen, Lean Management oder ähnlichen Methoden
• Methodenkenntnisse: Fundierte Kenntnisse und praktische Anwendung von Lean‑Prinzipien, Six Sigma, Kaizen und anderen Prozessverbesserungsmethoden
• Kommunikations‑ und Führungsstärke: Starke Kommunikations‑, Präsentations- und Überzeugungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit Teams zu führen und zu motivieren
• Change Management: Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Menschen in Veränderungsprozessen zu unterstützen
• Finanzielle und betriebswirtschaftliche Kenntnisse:
  -Verständnis für Kostenstrukturen und die Auswirkungen von Prozessverbesserungen auf die Rentabilität
  -Fähigkeit zur Erstellung von Business Cases und zur Quantifizierung des Nutzens von OE‑Initiativen
• Projektmanagement: Erfahrung im Management komplexer Projekte
• Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte Fähigkeiten zur Datenanalyse, Problemlösung und Entscheidungsfindung
• Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse
• Kenntnisse im Bereich Digitalisierung von Vorteil

Zusätzliche Informationen

• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
• RIMOWA Essential Cabin Koffer als Geschenk nach der Probezeit
• Corporate Benefits und 30 % Rabatt auf das RIMOWA‑ Sortiment
• Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil oder andere Vermögenswirksame Leistungen
• Großartige Kantine mit frisch gekochtem und preiswertem Mittagessen
• Urban Sports Club Mitgliedschaft, Deutschlandticket & Jobrad (bezuschusst)
• Internationales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb von LVMH

Die Förderung unserer integrativen und vielfältigen Kultur ist ein wesentlicher Bestandteil der DNA von RIMOWA. Wir wissen, dass unser Geschäft nur dann florieren kann, wenn wir in allen Ländern, in denen wir tätig sind, über vielfältige Talente mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Fertigkeiten verfügen und unsere breite Kundenbasis widerspiegeln. Wir betrachten Vielfalt als einen der wichtigsten Faktoren für das Wachstum unseres Unternehmens.