Senior Expert:In / Fachlicher Lead Accounting (Lebensversicherung)

Stellenbeschreibung:

Bearbeitung von Geschäftsvorfällen (manuelle Buchungen, Kontenklärungen, Avis-Bearbeitungen)
Klärung von Zahlungseingängen und Bearbeitung elektronischer Zahlläufe
Erstellung von Auswertungen für Bundesbankmeldungen und ausländische Versicherungssteuer
Abstimmung mit der Hauptbuchhaltung zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Verbuchung
Fachliche Unterstützung des 2nd Level Supports
Analyse von Kennzahlen, Erstellung adressatengerechter Berichte und Präsentationen
Mitwirkung an Bestandsmigrationen und (IT-)Projekten
Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse und Methoden
Unterstützung der Abteilungsleitung als Schnittstelle zum Team, zu Projekten und Fachbereichen
Steuerung der fachlichen Aktivitäten des Teams
Übernahme von Projektverantwortung
Bearbeitung komplexer Sachverhalte/Geschäftsvorfälle

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder ein entsprechendes Studium) und mehrjährige Berufserfahrung im Accounting/Buchhaltung
Tiefe Kenntnisse in der Bilanzierung oder im Jahresabschluss sind nicht erforderlich; Fokus liegt auf der Sicherheit in operativen Buchungsprozessen
Fundierte Anwenderkenntnisse in SAP FI (Must Have) und ausgeprägte Affinität zu IT-gestützten Finanzprozessen
Gestalter-Mentalität: Freude daran, IT-Anwendungen nicht nur zu bedienen, sondern deren fachliche und prozessuale Architektur aktiv mitzugestalten und zu optimieren
Persönlichkeit: Nötige persönliche Reife und Reflexionsvermögen, um ein erfahrenes Team fachlich zu leiten und als stabiler Ankerpunkt zu fungieren
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)

Vergütungspaket: Grundgehalt (12 Monatsgehälter) plus Bonus
Hybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus 60% Homeoffice und 40% Arbeiten vor Ort
40 Stunden pro Woche
30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)
Workation: bis zu 20 Arbeitstage pro Jahr im EU-Ausland arbeiten
Budget für die Teilnahme an externen Fortbildungen
Interne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)
Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Coaching-Sitzungen)
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung, 20 % Arbeitgeberzuschuss)
Job-Bike Leasing
Parkplätze direkt am Gebäude
IT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams