KPMG Deutschland

(Senior) Manager SAP Architektur für ERP Consulting (w/m/d)

KPMG Deutschland Düsseldorf

Stellenbeschreibung:

Overview

Join to apply for the (Senior) Manager SAP Architektur für ERP Consulting (w/m/d) role at KPMG Deutschland .

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen – und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gemeinsam mit unseren Kolleginnen und Kollegen aus der Solution Line SAP&Finance Transformation arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen, um Unternehmensprozesse zu modernisieren und in IT-Systemen abzubilden. Du machst den Unterschied, ob unseren Kunden die digitale Transformation erfolgreich gelingt!

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei der Analyse von komplexen IT-Systemlandschaften und Definition neuer Lösungsarchitekturen zur Integration von System-Entitäten im Zuge von Transformationsprojekten.
  • Beratung der Kund*innen bei der Auswahl von Transformationspfaden im Vorfeld der Einführung neuer Systeme (insb. SAP S/4HANA) und Erarbeitung von Konzepten zur Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten.
  • Ansprechperson für Cloud- oder hybride Architekturen und Begleitung der Kund*innen auf dem Weg zu einer flexiblen IT-Landschaft.
  • Gestaltung unserer Best Practices, Aufgreifen neuer Trends und Erweiterung unseres Portfolios im Bereich SAP Transformation Services.
  • Verantwortung in der Angebotserstellung und von Vertragsgesprächen bei Kund*innen.

Dein Profil

  • (Senior) Manager (w/m/d) SAP Architektur für ERP Consulting mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung in der Industrie und/oder Beratung in den Themenfeldern:
    • Einführung S/4HANA (Greenfield, Brownfield, Bluefield)
    • System-Integration (SOA, Middleware, Schnittstellen, SideCar, SDI)
    • S/4HANA Roadmap
    • Cloudbasierte Architekturen und hybride Systemlandschaften
  • Erfahrungen als Teil- oder Projektleiter*in in allen Projektphasen (Fit/Gap, Design, Implementierung, Test, Rollout) und Erfahrung mit agilen Methoden (z. B. Scrum).
  • Tiefe Fachkenntnisse, professionelles Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Idealerweise Führungserfahrung im Projekt oder in der Linie und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hohe Reisebereitschaft.

Deine Benefits

  • Willkommen im Team Strukturierte Onboarding-Maßnahmen während der Orientierungsphase; Führungskraft fördert fachliche und persönliche Integration.
  • Vielfältige Karriereperspektiven Individuelle Entwicklung, regelmäßige Feedbackgespräche, ab dem Level Manager/Managerin Personal- und Führungsverantwortung; Coaching und Führungstrainings; internationale Karrieremöglichkeiten im KPMG-Netzwerk.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten; monatliche Freistellung für soziales Engagement.
  • Fort- & Weiterbildung Regelmäßige Trainings, Workshops, Förderung von Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge; Rotationsprogramme zur fachübergreifenden Einsatzmöglichkeit.
  • Hinweis: Abgebaute Leistungen können je nach Position und Standort variieren.

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NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

    Development & IT
  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt
  • Veröffentlichungsdatum:

    11 Dez 2025
  • Standort:

    Düsseldorf

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