(Senior) Partnership & Acquisition Manager(m/w/d) Business Development

Overview In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Verantwortung für den Aufbau neuer strategischer Partnerschaften im Greenfield-Bereich bei NeXtWind. Der Schwerpunkt liegt auf der persönlichen Akquise neuer Partner, dem Aufbau tragfähiger Beziehungen sowie der erfolgreichen Strukturierung von Kooperationen in frühen Projektphasen. Die Position richtet sich an erfahrene Persönlichkeiten, die Partnerschaften nicht verwalten, sondern aktiv gewinnen, entwickeln und verantworten. Akquise, Beziehung und Abschluss stehen im Vordergrund. Die Betreuung bestehender Joint Ventures ist Bestandteil der Rolle, jedoch nachgelagert und strategisch ausgerichtet.

Deine Aufgaben

Eigenständige Verantwortung für die Akquise neuer strategischer Partner für Greenfield-Projekte (z. B. Flächeneigentümer, Projektentwickler, Unternehmen, institutionelle Partner)

Identifikation, Ansprache und Aufbau belastbarer Beziehungen auf Entscheider-Ebene

Führung von Erstgesprächen sowie Entwicklung geeigneter Kooperations- und Beteiligungsmodelle

Verantwortung für Partnerschaften von der ersten Ansprache über den Vertragsabschluss hinaus bis in die frühe Umsetzungsphase in enger Abstimmung mit den internen Teams

Souveräne Steuerung komplexer Verhandlungs- und Entscheidungsprozesse in einem Greenfield-Umfeld

Repräsentation von NeXtWind nach außen mit Klarheit, Verlässlichkeit und Überzeugungskraft

Enge Zusammenarbeit innerhalb des Business Development Teams sowie mit weiteren internen Teams zur erfolgreichen Umsetzung neuer Projekte

Strategische Weiterentwicklung ausgewählter bestehender Joint Ventures mit Fokus auf Beziehung und Weiterentwicklung

Vorbereitung entscheidungsreifer Inhalte für Geschäftsleitung, Investment Committee und Board of Directors

Dein Profil

Langjährige, nachweisbare Erfahrung in der Akquise, im Business Development oder im Aufbau strategischer Partnerschaften

Nachweisbare Erfahrung im erfolgreichen Abschluss komplexer Partnerschaften mit unterschiedlichen Stakeholdern

Sehr ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Menschenkenntnis und persönliche Souveränität

Fähigkeit, auch in offenen, nicht vollständig vorstrukturierten Situationen ruhig, klar und lösungsorientiert zu agieren

Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein ausgeprägtes Ownership-Mindset

Sehr gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher) sowie fließende Englischkenntnisse

Bereitschaft zu Reisetätigkeit, insbesondere für persönliche Gespräche und den Aufbau von Partnerschaften vor Ort

Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen

Von Vorteil, aber nicht ausschlaggebend

Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere Onshore Wind

Erfahrung mit Joint Ventures oder langfristigen Partnerschaftsmodellen

Warum wir? NeXtWind ist angetrieben und beseelt von der Nutzung innovativer Technologien und Ansätze zur Schaffung einer nachhaltigen Zukunft. Unser Engagement für saubere Energielösungen macht uns zu starken Herausforderern im deutschen Energiesektor. Darüber hinaus ist unser Unternehmen auf einem Fundament stabiler Kernwerte gebaut, die unsere Kultur definieren und prägen. Transparenz und Eigeninitiative stehen bei uns hoch im Kurs. Der respektvolle Umgang miteinander - intern wie extern - ist die unverzichtbare Grundlage unseres Handelns. In unserer Zusammenarbeit sind wir schnell und offen für unvermeidbare Fehler auf dem Weg zur Verbesserung. Kollegialität und gegenseitige Unterstützung sind bei uns selbstverständlich.

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Die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu nehmen

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Über uns NeXtWind ist ein innovatives Unternehmen für erneuerbare Energien, das sich der Nutzung der Windkraft zur Schaffung einer nachhaltigen Zukunft widmet. Unser Engagement für saubere Energielösungen positioniert uns als starke Herausforderer im deutschen Windenergiesektor.

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