Senior SEA Account Manager (m/w/d) - Strategy & Consulting

Searchperts Deutschland GmbH – Senior SEA Account Manager / Teamlead Searchperts hat ein klares Ziel: Wir bauen die leistungsfähigste Google-Ads-Agentur Europas. Wir wachsen nicht, indem wir Stühle füllen, sondern indem wir ein kleines Team aus Leuten aufbauen, die in ihrem Bereich außergewöhnlich gut sind und Verantwortung wollen. Wenn du dich in unseren Werten wiederfindest – Built to Impress, Steady Growth, Zero Ego – lies weiter. Wenn nicht, ist das hier vermutlich nichts für dich.

Verantwortlichkeiten

Zentrale Key-Accounts mit sechs- bis siebenstelligen Werbebudgets verantworten.

Gemeinsam mit Paid‑Media‑Expert:innen die operative Umsetzung steuern – von Strategie bis Konto‑Ebene.

Eine führende Rolle im Team übernehmen: Standards setzen, andere Account Manager:innen coachen und die Arbeitsweise skalierbar machen.

Aufgaben

Portfolio von Schlüssel‑Kunden eigenständig führen und die Performance‑Verantwortung (Umsatz, ROAS/POAS, Profitabilität) tragen.

Klares Strategie‑ und Wachstumspläne auf Basis von Daten entwickeln und mit Geschäftsführung & Performance‑Team abstimmen.

Cross‑ und Upsell‑Potenziale erkennen, datenbasiert platzieren – Ziel: echten Mehrwert für den Kunden schaffen.

Andere Account Manager:innen coachen, ehrliches Feedback geben und sie in Kundenführung & Strategie stärken.

Projektsteuerung & Consulting‑Qualität: zentrale Schnittstelle zu SEA‑Team, Copywriter:innen, Developer:innen; klare Prioritäten & Deadlines setzen.

Maßnahmen steuern, so dass Ergebnisse schnell erscheinen – klare Ziele, eindeutige To‑Dos, keine losen Enden.

Verantwortung für die inhaltliche & visuelle Qualität von Präsentationen, Reports & Empfehlungen tragen.

Analyse & Insights: Markt‑ & Kund‑Insights aktiv in Roadmaps einbringen; Performance‑Daten analysieren, Muster erkennen & belastbare Schlüsse ziehen; klare, priorisierte Maßnahmen ableiten.

Reports und Empfehlungen beantworten: „Was machen wir konkret nächste Woche anders – und warum?“

Qualifikation

3–5+ Jahre Erfahrung im Account Management von Performance‑Marketing/SEA‑Kunden, idealerweise im E‑Commerce oder B2C‑Mittelstand.

Nachweisbare Zusammenarbeit mit cross‑funktionalen Teams (SEA, Copy, Design, Dev, Geschäftsführung) und Stakeholdern.

Starke analytische Fähigkeiten: Zahlenlesen, Mustererkennung, klare Maßnahmen ableiten.

Track Record: Accounts über längere Zeit skalieren – höhere Umsätze/Profite, längere Laufzeiten, größerer Scope.

Exzellente Kommunikation: Zahlen verständlich erklären, Strategien verkaufen & Vertrauen aufbauen, auch bei unangenehmen Wahrheiten.

Freude an Verantwortung übernehmen, andere entwickeln und Prozesse mitgestalten.

Mindset & Arbeitsweise

Hoher eigener Anspruch: exzellente Arbeit abliefern, Deadlines einhalten oder früh liefern.

Starke Selbstorganisation: mehrere Kunden & Prioritäten parallel steuern.

Datengetrieben & strategisch entscheiden.

Lernbereit & feedbackoffen.

Hands‑on‑Mentalität: eigenständig handeln.

Must have: Freundlichkeit, Empathie, Bescheidenheit, exzellente Kommunikations‑ & Organisationsskills.

Benefits

Direkter Impact: Umsatz, Profit & Skalierung sichtbar.

Überdurchschnittliches Grundgehalt + Bonus.

Top‑Equipment: MacBook Pro, großer Screen, Tools.

Modernes Tool‑Stack: Profitmetrics, Optmyzer, Semrush.

Mobility‑Paket: Deutschlandticket oder Firmenparkplatz.

Sport & Gesundheit: Zuschuss Urban Sports‑Club Max Mitgliedschaft.

Arbeiten mit großen Budgets (300k–1 Mio € pro Jahr).

Tiefe Performance‑Insights.

Coaching & Weiterentwicklung: persönliches Coaching, Entwicklungspläne, Zugang zur Geschäftsführung.

Faire Urlaubstage: 27 flexibel zu Beginn, bis zu 30 Tage wachsende.

Office‑First Kultur in Düsseldorf.

Team‑Events.

Rahmenbedingungen & Benefits – Gehalt Gehaltsspanne (Basis): 60.000–72.000 € brutto/Jahr. Wir zahlen bewusst über dem Markt‑Durchschnitt für vergleichbare SEA‑Rollen und erwarten im Gegenzug hervorragende Performance sowie Übernahme von Verantwortung.

Quartalsbonus Leistungsabhängiger Quartalsbonus bis zu 10 % des Jahresfixgehalts pro Jahr – die genauen Ziele legen wir transparent gemeinsam fest.

Long‑Term Incentive Plan (LTIP) Ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit kann man am LTIP teilnehmen. Der LTIP ist ein langfristiges Bonusprogramm, das sich an der Entwicklung von Searchperts orientiert und den Erfolg des Unternehmens teilt.

Arbeitszeit 37,5 Stunden pro Woche, Montag bis Freitag, vor Ort Düsseldorf. Wir erwarten die Bereitschaft, in Spitzenzeiten Mehrstunden zu leisten.

Standort & Arbeitsort Düsseldorf – 100 % vor Ort. Hybrid bis zu 2 Tage Homeoffice möglich.

Relocation Support Bei Umzug nach Düsseldorf oder Umgebung übernehmen wir bis zu 4.000 € für Umzugskosten, Reise, Makler oder doppelte Miete.

Bewerbung Bewirb dich jetzt als Senior SEA Account Manager mit der Perspektive auf Teamlead (m/w/d) in Düsseldorf und hilf uns, zur leistungsfähigsten Google‑Ads‑Agentur Europas zu werden.

#J-18808-Ljbffr