(Senior) SOC Analyst (m/w/d)

Mein Mandant ist ein zentraler Dienstleister im Bereich Energieversorgung, der seit vielen Jahren maßgeblich zur Stabilität und Modernisierung eines großstädtischen Versorgungsnetzes beiträgt. Die IT‑Landschaft befindet sich in einem ambitionierten Transformationsprozess, bei dem Cybersecurity eine zentrale Rolle spielt. Die Position als SOC Analyst (m/w/d) in Berlin bietet die Möglichkeit, Cybersecurity dort umzusetzen, wo sie essenziell ist - mit direktem Einfluss auf die Versorgungssicherheit und die Energiewende.

Aufgaben

In dieser Rolle übernimmst Du Verantwortung für operative Sicherheit, strategische Weiterentwicklung und die Qualität des SOC‑Betriebs.

• Unterstützung und Sparring für Analyst*innen im Team sowie Zusammenarbeit mit der SOC‑Leitung
• Verantwortung für definierte SOC‑Services und deren kontinuierliche Weiterentwicklung
• Identifikation von Optimierungsansätzen in Tools, Prozessen und Abläufen
• Entwicklung neuer Playbooks, Use Cases und Standardverfahren
• Analyse, Koordination und Abwehr komplexer Cyberangriffe
• Steuerung und Begleitung relevanter Security‑Projekte aus SOC‑Perspektive
• Durchführung von Schwachstellenscans und technischen Sicherheitsprüfungen
• Teilnahme an einer 24/7‑Rufbereitschaft im Team (wöchentlich rotierend)
• Abgeschlossenes Studium im IT‑Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der IT‑Security, idealerweise im SOC
• Fundierte Kenntnisse in:
• SIEM‑Lösungen
• Sprachkenntnisse in Deutsch mindestens auf B2-Niveau, idealerweise C1
• Erfahrung in Security Tests
• Fortgeschrittene Scripting‑ oder Programmierkenntnisse zur Automatisierung und Analyse
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie proaktive, teamorientierte Kommunikation

Benefits

• Aufgabe mit gesellschaftlicher Hebelwirkung in einem sicheren und zukunftsträchtigen Unternehmen
• Gehalt: AT Vergütung je nach Erfahrung 75 - 112.000 EUR
• Tarifvertrag mit automatischen jährlichen Erhöhungen (+ jährliche Sonderzahlung & fixe Leistungsprämien)
• 37h-Woche, flexible Arbeitszeiten sowie 60% Homeoffice-Möglichkeit
• Arbeitszeiterfassung mit Jahresarbeitszeitkonto
• Teilzeit-Anstellung und Sabbatical möglich
• 30 Tage Urlaub + frei an Weihnachten & Silvester
• Umfangreiches Onboarding mit festem Ansprechpartner
• Persönliche Weiterbildungen
• Gesundheitsförderung sowie Gesundheitsmanagement (Gold Auszeichnung nach Deutschem Siegel)
• ÖPNV-Zuschuss & JobRad
• Betriebliche Altersversorge
• Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit sind fest in der Unternehmenskultur verankert
• Unterstützung bei Wohnraumsuche für Bewerbende, die nach Berlin ziehen