Service-Techniker (m/w/d) | Obermonteur (m/w/d) Lüftungs-/Klimatechnik

Stellenbeschreibung:

( Referenznummer )

Lüftungs- und Klimaanlagen sind das, um was es sich bei unserem Kunden dreht. Und dabei ist er richtig gut, sowohl am Standort in einer süddeutschen Metropolregion, wie auch in den Niederlassungen im Bundesgebiet. Von der Planung, über die Montage, die Inbetriebnahme und den Service beherrscht das mittelständische Unternehmen den kompletten Prozess. Für alle Unternehmensteile gibt es Spezialisten.

Das Service-Techniker-Team für Businesskunden (überwiegend Ladengeschäfte und Büroetagen) soll nun um mehrere Standorte erweitert werden. Dadurch entstehen kurze Wege zu den Stammkunden.

Servicetechniker (m/w/d) sind Teil des großen Teams, bestens im Unternehmen vernetzt und arbeiten überwiegend eigenständig in Tageseinsätzen. Der Standort ist „homebased“. Die Tourenplanung wird selbst erstellt oder kann auch gerne aus der Zentrale heraus erfolgen. Tagsüber werden die Kunden besucht, eigenständig Wartungen und Serviceleistungen erbracht und alles dokumentiert. Die Kundschaft, meist Ladengeschäfte und Büroräume namhafter Unternehmen, ist sehr angenehm. Nahezu alle Arbeiten sind im Gebäude und die Kleidung bleibt sauber. Der Digitalisierungsgrad im Unternehmen ist sehr hoch. Auf einige Anlagen kann bereits per Fernwartung zugegriffen werden.

Die Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden können, im Rahmen der Erreichbarkeiten der Firmenkunden, selbst frei eingeteilt werden. Dadurch können sich, neben den 30 Urlaubstagen im Jahr, zahlreiche weiteren freie Tage ergeben.

Passende Personen kommen aus dem Lüftungs- oder Klimaanlagenbau, oder als qualifizierte Quereinsteiger aus dem Heizungs- und Sanitärhandwerk, gerne auch aus dem Elektrohandwerk oder bei entsprechender Erfahrung auch mit ausreichendem handwerklichen Geschick. Jedoch immer mit dem Blick fürs Ganze und die Details. Eine Einarbeitung erfolgt, je nach Wissensstand, abwechselnd in der Zentrale und vor Ort „on the job“. Branchenspezifische Weiterbildungen werden vom Unternehmen bezahlt und über die branchenüblichen Anbieter durchgeführt.

Wer das kann

Eigenständige Durchführung von planmäßigen Wartungs- und Servicearbeiten an Lüftungs- und Klimaanlagen überwiegend in Ladenlokalen und Büroräumen namhafter Kunden
Führung der dazugehörigen Dokumentation und Kommunikation

dies auf jeden Fall mitbringt

Ausbildung mit Gesellen- oder Meisterbrief aus dem Lüftungsbau oder der Klimaatechnik oder
Ausbildung und Erfahrung im Heizungsbau, dem Anlagenbau, der Sanitär- oder Elektrotechnik
Führerschein Klasse B

bekommt ein ganzes Paket

Unbefristete Festanstellung (38,5-Stunden/Woche) in Vollzeit.
Selbst einteilbare Tagestouren und Arbeitszeiten Mo.-Sa.: 7:00 – 20:00 (unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben)
Der Aufgabe angemessene Entlohnung
13,5 Gehälter
Prämien und Sonderzahlungen
30 Tage Urlaub
Betrieblich geförderte Altersversorgung
Teamevents
Vermögenswirksame Leistungen
Jobrad
Firmen-Tablet, Firmen-Laptop, Firmenhandy (iPhone)
Eigenes Werkzeug
Eigenes Fahrzeug (Mercedes Benz Vito)
Trainings und Weiterbildung (z.B. Qualifizierung „Kälteschein”)
Weitere Leistungen nach Absprache