Softwareentwickler (f/m/d)

Referenz-Nummer:

Wir suchen Sie als Softwareentwickler (f/m/d) in Manching.

Ihre Aufgaben

The jobholder (f/m/d) works as a Software Development Responsible for Development Environments and the main tasks are:

• Ensures the provisioning of new software packages and upgrades
• Maintains the infrastructure in operational condition in line with Operational-/Service Level Agreements (OLAs/SLAs)
• Monitors and tracks system performance against negotiated (SLAs)
• Communicates improvement, updates and obsolescence management of products to the responsible manager of the development environments
• Provides support during agreed service hours
• Supervises system backup processing, and leads disaster recovery tests Identifies and implements technologies and processes that improve the reliability, efficiency and availability of the systems environment
• Definition and Development of software elements to ensure seamless working of various tool chains
• Contributes to continuous improvement of the development environment and its tools
• Support patch management of operating system, drivers and application software w.r.t. to the development environment
• Support data import and export for the development teams
• Support the ITGA process

(Aufgabenstellung in Englisch, da Projektsprache)

Ihr Profil

• Mindestens Diplom / Master in Ingenieurwissenschaften, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Sprachkenntnisse in Englisch (verhandlungssicher), Deutschkenntnisse sind wünschenswert
• 10 Jahre Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Wartung von Software
• Erfahrung mit synthetischen Trainingshilfen (z. B. A400M oder Eurofighter)
• Teamfähigkeit, um Aufgaben gemeinsam zu bearbeiten, sich gegenseitig zu unterstützen und kompromissbereit zu sein
• Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, für eine schnelle und direkte Zielerreichung

Unser Angebot

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach