Solution Owner (m/w/d) für den Bereich SAP Development Governance

Overview

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Fachbereich IT ERP & Data Solutions einen

Solution Owner (m/w/d) für den Bereich SAP Development Governance

Die Schwerpunkte des Aufgabengebietes sind:

• Definition von Entwicklungsstandards und deren Etablierung in der Organisation und bei externen Partnern
• Design einer SAP Repository-Architektur
• Steuerung des SAP Entwicklungsportfolios, kontinuierliche Überprüfung der Entwicklungsanforderungen sowie Bewertung der Auswirkungen
• Erstellen von Dokumentationsrichtlinien und Überwachung ihrer Einhaltung
• Durchführung des Change- und Releasemanagements
• Monitoring von SAP Entwicklungen und Initiierung von Maßnahmen bei Abweichungen vom Qualitätsstandard
• Kontrolle des Budgets im eigenen Bereich und Management der Verträge mit strategischen Partnern
• Aktive Gestaltung der IT-Services im eigenen Bereich in Zusammenarbeit mit der internen IT und externen Betriebspartnern
• Aktive Mitarbeit in unseren SAP Projekten

Verantwortlichkeiten

• Definition von Entwicklungsstandards und deren Etablierung in der Organisation und bei externen Partnern
• Design einer SAP Repository-Architektur
• Steuerung des SAP Entwicklungsportfolios, kontinuierliche Überprüfung der Entwicklungsanforderungen sowie Bewertung der Auswirkungen
• Erstellen von Dokumentationsrichtlinien und Überwachung ihrer Einhaltung
• Durchführung des Change- und Releasemanagements
• Monitoring von SAP Entwicklungen und Initiierung von Maßnahmen bei Abweichungen vom Qualitätsstandard
• Kontrolle des Budgets im eigenen Bereich und Management der Verträge mit strategischen Partnern
• Aktive Gestaltung der IT-Services im eigenen Bereich in Zusammenarbeit mit der internen IT und externen Betriebspartnern
• Aktive Mitarbeit in unseren SAP Projekten

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung, ein Studium im Ingenieurwesen, der Wirtschaftsinformatik oder Informatik oder tiefgreifende berufliche Erfahrung im Bereich Development Governance
• Lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verhandlungssicheres Englisch
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte (Hansefit), E-Bikeleasing etc.)
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs- Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten

Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung zu.

Sollten Sie Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung unter

#J-18808-Ljbffr