Sortier- und Materialexperte Recycling (m/w/d) – Oberderdingen

Über die Position

Wir suchen für einen unserer regionalen Kunden in Oberderdingen eine zuverlässige und engagierte Person als Sortier- und Materialexperte Recycling (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit von 35–40 Stunden angelegt und wird in Tagesschicht besetzt. Die Position richtet sich an Bewerbende auf operativem Niveau (keine Leitungsaufgabe) und bietet eine gut strukturierte Einarbeitung vor Ort.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte Vorsortierung und Trennung von Wert- und Reststoffen (z. B. Papier, Kunststoff, Metall, Gemische)
• Bedienung und Überwachung von Förder- und Sortieranlagen sowie Unterstützung bei einfachen Wartungs- und Reinigungsarbeiten
• Qualitätskontrolle der angelieferten und nachbehandelten Materialien sowie Dokumentation von Abweichungen
• Ordnungsgemäße Entsorgung nicht verwertbarer Abfälle nach betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltrichtlinien am Arbeitsplatz (Persönliche Schutzausrüstung, Betriebshygiene)
• Teamorientierte Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen zur Erreichung täglicher Produktionsziele
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Materialien für weiterführende Recyclingprozesse

Ihr Profil

• körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft, aktiv mit anzupacken
• zuverlässige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und klare Kommunikation im Arbeitsumfeld
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Verständigung
• Vorerfahrungen im Bereich Recycling, Logistik, Produktion oder Entsorgung sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung — wir bieten eine praxisnahe Einarbeitung
• Grundkenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen bzw. Interesse an technischen Abläufen sind wünschenswert

Wir bieten

• faire und transparente Vergütung unter Beachtung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) sowie Anwendung des IGZ-Tarifvertrags
• tarifliche Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit sowie Überstunden entsprechend den tariflichen Bestimmungen
• langfristige Einsätze mit realistischer Übernahmechance beim Kundenbetrieb
• strukturierte Einführung durch unser Fachpersonal und kontinuierliche Betreuung durch unser mehrsprachiges Team
• individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote zur beruflichen Entwicklung
• Unterstützung bei administrativen Fragestellungen und bei Bedarf Hilfestellung in mehreren Sprachen (z. B. Polnisch, Mazedonisch, Serbokroatisch, Türkisch, Italienisch)
• attraktive Sozialleistungen sowie ein respektvolles, wertschätzendes Arbeitsumfeld

Rechtliche Hinweise und Bewerbungsprozess

Die Beschäftigungs- und Entlohnungsbedingungen entsprechen den gesetzlichen Vorgaben des AEntG sowie den tariflichen Regelungen des IGZ. Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen aller qualifizierten Personen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese vorzugsweise per E‑Mail an oder besuchen Sie uns im Trio-Office in Bretten.

Kontakt: Trio Personalmanagement Engelsberg 12, 75015 Bretten Telefon: E-Mail:

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen einen sicheren, regionalen Arbeitsplatz anzubieten.