Sozialpädagogin/-pädagoge (w/m/d) als Bildungsbegleiter/in (w/m/d) beim Übergangsmanagement SCHLAU

Overview

Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Bezeichnung der Stelle

Sozialpädagogin/-pädagoge (w/m/d) als Bildungsbegleiter/in (w/m/d) beim Übergangsmanagement SCHLAU , Amt für Berufliche Schulen

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Stelleninformationen

• Job-ID: J
• Bezahlung: S11b TVöD
• Bewerbungsfrist:
• Zu besetzen ab:
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Befristung: voraussichtlich bis
• Veröffentlicht:

Die Stelle ist aktuell befristet bis . Mit einer Verlängerungsmöglichkeit bis ist zu rechnen.

Das sind Ihre Aufgaben

• Begleitung von Schülerinnen und Schülern der Nürnberger Mittelschulen bei der beruflichen Orientierung
• Unterstützung bei der Praktikums-/Ausbildungsplatzsuche und im Bewerbungsprozess (schriftliche Bewerbung, alternative moderne Bewerbungsformen, Assessment Center / Vorstellungsgespräche etc.)
• Elternarbeit: Einbeziehung der Erziehungsberechtigten in den gesamten Prozess hin zu einem sinnvollen und realistischen Anschluss an den Schulbesuch
• Effektives Arbeiten im Netzwerk mit den Mittelschulen und deren Lehrkräften, den Fachkräften der Jugendsozialarbeit an Schulen sowie der Berufsberatung der Agentur für Arbeit
• Kooperation mit Ausbildungsbetrieben, Kammern und Berufsverbänden
• Organisation, Umsetzung und Moderation von Veranstaltungsformaten

Das ist Ihr Profil

Für die Tätigkeit benötigen Sie

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit (Diplom (FH) oder Bachelor) oder in einem entsprechend vergleichbaren sozialen Studiengang und
• die Erfüllung der Voraussetzungen des 20 Abs. 8 Infektionsschutzgesetz

Daneben verfügen Sie über

• Erfahrungen in der beruflichen Orientierung junger Menschen
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick
• Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zum ziel- und lösungsorientierten Handeln
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Teamfähigkeit und interkulturelle Sozialkompetenz
• die Bereitschaft zum Einsatz am Nachmittag

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen

• Großer interner Stellenmarkt zur internen Weiterentwicklung bzw. Möglichkeiten einer unbefristeten Beschäftigung
• Flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Homeoffice-Möglichkeiten
• Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und zahlreiche Sozialleistungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen
• Umfassendes Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentor
• Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
• Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG)
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Unsere Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Ausgezeichneter Arbeitgeber
• Deutschlandticket Job
• Fahrradleasing
• Flexible Arbeitszeit
• Gesundheitsangebote
• Gute Verkehrsanbindung
• Homeoffice
• Jahressonderzahlung
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Mitarbeiterrabatte
• Professionelle Einarbeitung
• Sportangebote
• Tariforientierte Bezahlung
• Weiterbildung

Kontakt

Frau Frank, Tel.: 09 11 / 2 31 - 7 81 98 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Schromm, Tel.: 09 11 / 2 31 - 1 41 48 (bei fachlichen Fragen)
karriere.nuernberg.de
Weitere Informationen zum Übergangsmanagement SCHLAU finden Sie hier.
Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.
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Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.