Sporttherapie (m/w/d) in der Reha – Ihre Expertise zählt

Stellenbeschreibung:

Als Personalberatung besetzen wir für eine große, stationäre Rehaeinrichtung mit den Schwerpunkten Orthopädie, Pneumologie und Psychosomatik eine Position in der Sport- und Bewegungstherapie. Die Klinik arbeitet mit klaren Behandlungswegen, interdisziplinären Visiten und einer strukturierten Leistungsdokumentation. Sie übernehmen Therapieeinheiten nach ärztlicher Verordnung und wirken bei der konzeptbasierten Weiterentwicklung der Versorgung mit. Moderne Trainingsflächen und definierte Prozesse unterstützen Sie im Tagesablauf.

Kompetenzen - Details:

Abgeschlossenes Studium (Diplom-Sportlehrer:in Rehabilitationssport, Sporttherapie/Behindertensport)
Wünschenswert: Lizenz Fachübungsleiter:in C (Stütz-/Bewegungssystem, Asthma/Allergie)
Sichere Durchführung indikationsspezifischer Gruppen- und Einzeltherapien
Hohe Sozialkompetenz, Verlässlichkeit und diskrete, patientenzentrierte Kommunikation
Routine in Dokumentation, Qualitätssicherung und Arbeit nach Behandlungsziel

Zu erwartende Tätigkeiten:

Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzeltherapie gemäß ärztlicher Verordnung und internem Maßnahmenkatalog (SPO; partiell KET/KGT/KEW/KGW)
Funktions- und Belastungsanalysen mit anschließender zielgerichteter Übungsauswahl
Dokumentation von Zielen, Inhalten und Ergebnissen inkl. Qualitätsbogen und Verlaufsbeurteilung
Interdisziplinäre Abstimmung mit Ärzten, Pflege, Psychologie und Ergo/Physio
Sicherheits- und Aufsichtsverantwortung in Trainingsbereichen (Schwimmbad, Halle, Kraftraum, Sauna)
Teilnahme an Teamsitzungen, internen Fortbildungen und verpflichtenden Belehrungen
Anleitung und Betreuung von Praktikant:innen sowie aktive Mitwirkung an klinikinternen Projekten

Benefits:

Unbefristete Anstellung mit verlässlicher Dienstplanung und Wunschdienst-Option
Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring und Supervision
Fortbildungsbudget und Freistellung für zertifizierte Weiterbildungen
30 Tage Urlaub und Zeitfenster für Dokumentation ohne Patientendruck
Kantine, Bewegungsbecken, Fitnessraum und vergünstigte Mitarbeiterangebote

Ihre Bewerbung bei Apriva:

Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen.

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Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden.

Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter .