Staatlich anerkannte Heilpädagog:innen

Stellenbeschreibung:

Staatlich anerkannte Heilpädagog:innen

Die Stadt Göttingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihren Fachdienst Kindertagesstätten in verschiedenen Einrichtungen mehrere Heilpädagog:innen.

Stelleninformationen

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit (ab 19,5 Std.)

Vergütung: EG S 9 TVöD SuE

Einstellung: unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kindertagesstätten: Elisabeth-Heimpel-Haus, Elliehausen, Ernst-Fahlbusch-Haus und Weende-West.

In den Kindertagesstätten Lönsweg und Pfalz-Grona-Breite stehen ebenfalls Stellen zur Verfügung, die Dauer der Stellenbesetzungen ist dort befristet für die Dauer der Abwesenheit der Stelleninhaberinnen. Die Einstellung erfolgt dennoch unbefristet.

Deine Aufgaben

Beobachtung, Begleitung und Förderung der Entwicklungs- und Bildungsprozesse der Kinder mit heilpädagogischem Förderbedarf
Förderung der ganzheitlichen Entwicklung und der Teilhabemöglichkeiten entsprechend des inklusiven Ansatzes
Gestaltung von Übergängen / Transitionen im Alltag und beim Wechsel der Betreuungsform
Förderung und Begleitung der Kinder beim Spracherwerb
Beratung, Unterstützung und Zusammenarbeit mit den Familien
Planung, Vor- und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit
Pädagogischer Austausch mit Kolleg:innen, Teilnahme an Dienstbesprechungen und Supervisionen
Zusammenarbeit mit weiteren Beteiligten (z. B.: Schulen, Beratungsstellen)

Dein Profil

Du solltest eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte:r Heilpädagoge:in nachweisen können.

Darüber hinaus verfügst du über Team‑ und Reflexionsfähigkeit, ein angemessenes und respektvolles Gesprächsverhalten, ein professionelles Verhalten gegenüber Kindern, Familien und Kolleg:innen sowie ein hohes Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz.

Hinweis: Aufgrund des Masernschutzgesetzes ist seit März 2020 vor der Einstellung ein Nachweis über einen ausreichenden Masernschutz zwingend vorzulegen (ab Jahrgang 1971).

Dich erwartet

lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen z.B. bei pflegebedürftigen Angehörigen, Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)
betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge, Kursangebote in der Mittagspause und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF)
vielfältige, an das Berufsbild und deine Person angepasste Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten
vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub im Jahr
Leistungen aus dem TVöD bei Tarifbeschäftigten: leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL)