Stationsleitung (m/w/d) in Vollzeit

Kurzüberblick

• Standort: Verden
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Leitungsaufgaben

Aufgaben

• Leitung der Station mit 60 Betten, vornehmlich in 2-Bett-Zimmern im Neubau am Standort Verden

Anforderungen

• Fachweiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben oder Bachelorabschluss Pflege, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft
• Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in Leitungspositionen, idealerweise in mehreren Fachbereichen
• Entscheidungsstärke und lösungsorientiertes Denken
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Strukturierte Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative
• Einsatzbereitschaft und loyale Zusammenarbeit
• Bereitschaft zur Eigenreflexion und persönlichen Weiterentwicklung
• Bereitschaft zur Mitarbeit in der Organisationsentwicklung
• Körperliche und psychische Belastbarkeit, ausgeprägte Resilienz

Benefits

• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
• Modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
• Kurze Kommunikationswege
• Mitgestaltung und Entscheidungsspielräume in Kooperation mit der Pflegedirektion
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Vergütung nach TVöD-K mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Kontakt

Pflegedirektorin Christine Schrader unter Tel. 04231/ oder 04202/