Studentische Aushilfe im Recruiting (w/m/d/k)

Das zentrale Personalbüro der KBB GmbH sucht befristet

vom bis eine zuverlässige Persönlichkeit als

Studentische Aushilfe im Recruiting (w/m/d/k)

Eine Verlängerung wird angestrebt.

Ihre Aufgaben – Gestalten, mitwirken, teilhaben.

• Erstellen von Stellenanzeigen sowie deren Veröffentlichung auf diversen Jobportalen
• Unterstützung im Bewerbungsmanagement
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Auswahlprozessen und Assessment Centern
• Bewerbungskorrespondenz
• Terminvereinbarungen über ein Bewerbermanagementsystem

Unsere Anforderungen - Das bringen Sie mit.

• Aktuelle Immatrikulation an einer Universität oder Fachhochschule
• Deutschkenntnisse auf dem Level C1 und Englischkenntnisse auf dem Level B1 gemäß GER
• Sicherer Umgang mit MS Office und Affinität für andere digitale Anwendungen (z.B. Personalmanagementsysteme)
• Erfahrungen in der Personaladministration wünschenswert
• Umsetzungsstärke, Hands-On-Mentalität, Serviceorientierte Arbeitsweise, Eigenverantwortlichkeit, Empathie
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

Willkommen bei uns – Das bieten wir.

• Möglichkeit, in einem freundlichen und dynamischen Team zu arbeiten.
• Eine Bezahlung iHv 15,23 € pro Stunde in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD E2 Stufe 1)
• Wöchentliche Arbeitszeit von 20 Stunden
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit nach Absprache
• Vergünstigte Veranstaltungstickets für Programmveranstaltungen der KBB GmbH
• Vergünstigungen beim Jobticket öffentlicher Nahverkehr

Ihre Bewerbung.

Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Referenzen) bis ausschließlich über den Online-bewerben-Button ein.

Kontakt und Wissenswertes.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Charlotte Cuipers unter gerne zur Verfügung.

Erfüllen Sie nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position.

Aus technischen Gründen sind wir aktuell leider noch nicht in der Lage, Bewerbungen ohne Namen zu berücksichtigen. Wir bitten Sie dennoch, bei Ihrer Bewerbung auf die Einsendung eines Bewerbungsfotos und auf Angaben, die Rückschlüsse auf Ihre Herkunft, Ihre geschlechtliche Identität, Ihr Alter oder andere persönliche Merkmale zulassen, zu vermeiden. Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen laden wir ausdrücklich ein, sich bei uns zu bewerben.

Bei weiteren Fragen bitten wir Sie ganz herzlich, unsere Webseite zu besuchen: . Dort finden Sie Informationen zu unserem Bewerbungsprozess, zu Diversität und Inklusion sowie zu den Datenschutzbestimmungen der KBB GmbH.

Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Verständnis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!