Systembetreuer IGA-Verfahren

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Hinweis: Die Abteilung ist derzeit ausschließlich am Standort Hannover angesiedelt

Unter den Verfahren der Identity Governance and Administration (IGA) fassen wir unsere Systeme und Anwendungen des IAM (Identity and Access Management), Privileged Identity Management (PIM) und Privileged Access Management (PAM) zusammen. In diesem Umfeld suchen wir Verstärkung für unsere Betriebsteams.

• Betrieb der IT-Systeme der Abteilung mit Schwerpunkt auf unixbasierten IAM-Verfahren
• Beratung der Fachabteilungen bei der Anbindung ihrer IT-Systeme
• Sicherstellung des Betriebs, des Monitorings und der laufenden Überwachung aller Systeme und Anwendungen
• Eigenverantwortliche Umsetzung erkannter Optimierungs- und Standardisierungsmöglichkeiten
• Abstimmung mit interner und externer Entwicklung zur Umsetzung fachlicher Anforderungen sowie mit dem Betrieb zur Abbildung notwendiger Infrastrukturen
• Mitarbeit in Projekten der Abteilung zur Schaffung schnittstellenübergreifender Softwarelösungen
• Erstellung und Erweiterung der Anwendungs- und Betriebsdokumentationen der Lösungen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder durch Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2-3 Jahre fachbezogene Berufserfahrung im ausgeschriebenen Themengebiet
• Kenntnisse der Abläufe einer IT-Produktion über unterschiedliche Plattformen hinweg
• Interesse an der Erstellung von Konzepten und Dokumentationen
• Motivation, den Mehrwert der IGA-Umgebung für die FI sowohl fachlich als auch technisch weiter zu steigern
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie überzeugende kommunikative Fähigkeiten mit kompetenter Ausdrucksweise und sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 529/A!

• Tarifvertrag - Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
• Flexible Arbeitszeiten - Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich! Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell ist Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr umsetzbar.
• Weiterbildung - Individuelle Förderung liegt uns am Herzen. Mit attraktiven Weiterentwicklungsprogrammen, Seminaren, berufsbegleitenden Maßnahmen und vielem mehr unterstützen wir auf dem Weg zu mehr Expertise.
• Kantine - Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten ist stets für frische Energie gesorgt.
• Jobticket - Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück! Mit vergünstigten Tarifen machen wir das Pendeln noch leichter. Zeitgewinn inklusive.
• Altersvorsorge - Gut gewappnet fürs Alter: Unsere betriebliche Altersvorsorge sorgt mit attraktiven Leistungen für die Absicherung nach der Berufslaufbahn.
• Mobiles Arbeiten - Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten: Dank offener Kultur und moderner Technik kann bei uns ein Teil der Arbeit auch mobil erledigt werden.
• Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice - Damit sich Job und Familie vereinen lassen: Ob mit Eltern-Kind-Büro oder mit zahlreichen weiteren Services – bei uns muss man auf nichts verzichten.
• Barrierefrei - Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für eine erfolgreiche Inklusion.
• Fitnessförderung - Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Gesundheitstagen über ergonomisches Arbeiten bis hin zu verschiedenen Beratungsangeboten – Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steht bei uns an erster Stelle.
• Betriebssport - Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt. Wechselnde Kurse sorgen dabei an allen drei Standorten für neue Impulse.
• Firmenevents - Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, ... Ob in Präsenz oder virtuell - mit regelmäßigen Veranstaltungen sorgen wir für Abwechslung. Mal als reine Feier, mal als Inspiration und Austausch wie bei unserem Welcome Day.