Tandem-Teamleitung Steuer KONSENS zentral (w/m/d)

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam oder Rostock.

Tandem-Teamleiter IT-Betrieb Steuerverfahren KONSENS (w/m/d)

Als Tandem-Teamleitung bist du treibende Kraft und Motivator, setzt deine technische Expertise zielgerichtet ein und bringst zusammen mit deinem Team komplexe Aufgabenstellungen sicher zur erfolgreichen Umsetzung.

DEIN AUFGABENFELD

• Standortübergreifende strategische und operative Führung eines Teams von 34 Mitarbeitenden (Verfahrensadministrator:innen) im Modell der „geteilten Führung“ gemeinsam mit einer weiteren Teamleitung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Gruppe sowie der zugehörigen Leistungen im Geschäftsfeld Steuer
• Verantwortung für den sicheren Betrieb sowie die stetige Weiterentwicklung von Linux-basierten Verfahren im Geschäftsfeld Steuer
• Entwicklung, Steuerung und Verantwortung der bereitgestellten Services im Sinne der Serviceverantwortung
• Sicherstellung der Leistungserbringung einschließlich Projektbeteiligungen, bereichsübergreifender Aufgabenkoordination und der Betreuung relevanter Prozessschnittstellen
• Aktive Begleitung des anstehenden Veränderungsprozesses hin zu cloudbasierten Lösungen
• Mit klarem Zielbild motivierst du dein Team, entwickelst tragfähige Lösungskonzepte und stellst deren Umsetzbarkeit sicher

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Technik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in moderner Mitarbeiterführung, insbesondere in Personalentwicklung, Personalbindung, Motivation sowie im Führen auf Distanz
• Umfassende Kenntnisse in der Bewertung und Umsetzung technischer Konzepte
  Tiefgehende Expertise im Rechenzentrumsbetrieb und/oder im Linux-Umfeld (SLES)
• Fundiertes fachliches Know-how in relevanten Technologien und deren Weiterentwicklung (z. B. Container‑Betrieb, Datenbanken)
• Praktische Erfahrung in der Implementierung und Anwendung von Prozessen (z. B. ITIL) sowie grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Erfahrung in Ressourcenmanagement, Teamentwicklung und Wissensmanagement
• Ausgeprägte Serviceorientierung sowie hohe Kommunikations-, Team- und Konfliktlösungsfähigkeit

DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST!

• 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5‑22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
• Teilzeit, Job‑ und Top‑sharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.

• Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
• Vermögenswirksame Leistungen

• Weiterbildungsangebote durch internes IT‑Bildungs‑ und Beratungszentrum
• Individuelle Karriereplanung
• Fachliche Spezialisierungsprogramme

• Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness‑Studio‑Kooperationen
• Unterstützung in jeder Lebenssituation
• Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket

Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.

KONTAKT & WISSENSWERTES

Diese Position wird nach Entgeltgruppe 14TV Dataport vergütet ( Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 11014-TX71 . Dein Ansprechpartner Artur Zimon hilft dir bei Rückfragen unter gerne weiter. Wir möchten, dass du dich lange bei uns wohlfühlst! Deshalb verfolgen wir im Auswahlprozess für Führungskräfte ein mehrstufiges Vorgehen. Dazu gehören neben strukturierten Gesprächen auch der gelegentliche Einsatz von diagnostischen Methoden. So finden wir gemeinsam noch besser heraus, wie gut wir zusammenpassen.

Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn‑ und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Tandem-Teamleiter IT‑Betrieb Steuerverfahren KONSENS (w/m/d)!