Teamleiter Optical Design (m/w/x)

Teamleiter Optical Design (m/w/x) (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Jena
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• In engem Austausch mit einer zweiten Designgruppe der CRT leiten Sie ein strandortübergreifendes Team von Optikdesignern fachlich und disziplinarisch.
• Sie motivieren und entwickeln engagiert Ihre Teammitglieder und leben eine entwicklungsorientierte Arbeitsatmosphäre.
• Sie stehen für exzellente Designergebnisse in Ihrer Gruppe und treiben neue Methoden und Arbeitsweisen im Optikdesign voran.
• Sie stellen die enge Zusammenarbeit der Designteams innerhalb der CRT aber auch mit den Designteams in den Geschäftsbereichen sicher, um Kapazitätsanforderung über Geschäftsbereichsgrenzen hinweg möglichst gut gerecht zu werden.
• Sie sorgen dafür, dass benötigte Kompetenzen, Kapazitäten in Ihrer Gruppe geplant, nachhaltig entwickelt und vorgehalten werden.
• Sie pflegen Beziehungen zu internen & externen Entwicklungspartnern und kümmern sich um die Erweiterung des Partnernetzwerks im Bereich des optischen Designs.
• Aus der Entwicklungsarbeit in ihrem Team leiten sie klare Anforderungs-Roadmaps für die in-house Designsoftware ab.
• Sie arbeiten effektiv im Führungsteam zusammen und gestalten gemeinsam gruppenübergreifende und strategische Themen der CRT.

Anforderungen

• Sie können einen sehr guten technischen, mathematischen oder naturwissenschaftlichen Hochschulabschluss vorweisen. Gerne auch mit einer Promotion.
• Sie haben bestenfalls mehrjährige praktische Berufserfahrung in Entwicklungs- oder Forschungsumgebungen im Bereich Optik - etwa im optischen Design, Optical Engineering oder in der physikalisch-optischen Simulation.
• Sie verfügen über ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der (lateralen) Führung und Steuerung von Teams.
• Sie können Mitarbeitende motivieren, richtig einsetzen, zielgerichtet entwickeln und so die Gruppe zu einem leistungsstarken Team zu formen.
• Sie sind eigeninitiativ, entscheidungsfreudig, durchsetzungsfähig und teamorientiert.
• Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz, ein souveränes Auftreten, eine hohe und proaktive Leistungsbereitschaft sowie ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen.
• Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.