Teamleiter Service International - Sales & Projects US / UK / CAN / LATAM (m/w/d)

Stellendetails zu: Teamleiter Service International - Sales & Projects US / UK / CAN / LATAM (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Fachliche Führung des Teams UK / USA / Kanada / Lateinamerika sowie Koordination und Betreuung der Mitarbeitenden zur Erfüllung der Projektziele

Berichterstattung über Status, Budgetverwendung und Auftragseingang und -übernahme

Verwaltung zugewiesener Projekte, Vorbereitung und Organisation von Statusbesprechungen, Projektpräsentationen und Vertragsverhandlungen

Akquise und Verhandlung von Neu- bzw. Folgeaufträgen

Weiterentwicklung von Servicekonzepten

Externe und interne Kommunikation sowie Pflege der Kundenbeziehungen

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)

Berufserfahrung im Service, Projektmanagement, Commercial Management oder vergleichbar vorzugsweise in der Verteidigungsindustrie

Routinierter Umgang in den gängigen MS-Office- und SAP-Anwendungen

Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Führungskompetenz

Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen

Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns

Vorteile für Mitarbeitende

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool