Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d/kA)

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Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d/kA)
Gesellschaft
KOSTAL Kontakt Systeme GmbH & Co. KG

Standort
Lüdenscheid

Einstellung
Unbefristet


Die KOSTAL Kontakt Systeme GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von Steckverbindersystemen für die Automobilindustrie beschäftigt. An 5 Standorten in 4 Ländern arbeiten circa 1.500 Mitarbeiter flexibel, kompetent und kundennah. Wir sind ein Geschäftsbereich der KOSTAL-Gruppe, einem weltweit agierendem, unabhängigen Familienunternehmen mit Sitz in Deutschland.
Stellenbeschreibung
Internationale Preisgestaltung / Business Case Analyse inkl. marktgerechter Preisbildung
Mitarbeiterführung und Weiterentwicklung des zugeordneten internationalen Teams
Entwicklung und Abstimmung von Kunden- und Preisstrategien gemeinsam mit dem zugeordneten internationalen Team
Prozessoptimierung im globalen Team
Investitionsgüterbetreuung sowie Serien- und Nachserienbetreuung
Monitoring und Reporting von Vertriebskennzahlen
selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Preisverhandlungen
Vorbereitung von Akquisition und Angeboten
Ausarbeitung und Kalkulation von Angeboten sowie deren Überprüfung und Freigabe
Pflege von internationalen Kundenkontakten
Vorbereitung, Durchführung und Leitung von Meetings
internationale Projektarbeit

Qualifikationen
erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der analytischen Ausarbeitung von internationalen Angeboten
Automotiv Erfahrung von Vorteil
Strukturierte Arbeitsweise und hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation
Führungskompetenzen
Verständnis von Produktions-/Montageprozessen von Vorteil
Zahlenaffinität, entwickeln und auswerten von KPI's
Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Englischkenntnisse
Belastbarkeit und Flexibilität
sehr gute MS Office Kenntnisse
gute SAP Kenntnisse

Benefits
Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenständig, wertschätzend, begeisternd und innovativ
Attraktive Vertragsbedingungen - Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, u.a. mit Urlaubs-, Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld
Hohe Flexibilität - 35h-Woche, Angebote zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitmodelle mit viel persönlichem Spielraum
Persönliche Weiterentwicklung - Individuelle Einarbeitung, umfangreiche Qualifizierungsangebote und Karriereperspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit, auch international
Spannende Extras - Moderne Betriebsrestaurants, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und zahlreiche Corporate Benefits
Gelebte Nachhaltigkeit - Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen und Entwicklung effizienter Lösungen für Antriebstechnik, E-Mobilität, Ladetechnik und Photovoltaik


Weitere Informationen zu diesem Stellenangebot gibt Ihnen gerne Philip Spannagel unter . Wir freuen uns über Ihr Interesse und auf Ihre Bewerbung.
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