Technical Business Analyst (m / w / d)

Wir sind nicht der lokale Stromanbieter um die Ecke. Wir sind das globale EnerTech-Unternehmen , das den Energiemarkt revolutionieren wird. Wir haben kein geringeres Ziel, als die global benötigte Energie 100% nachhaltig zu gestalten. Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren. Dabei sind unsere Ökostromtarife nur die Basis. Bereits seit 2022 installieren wir Wärmepumpen-Komplettlösungen mit eigenen Fachkräften. Außerdem arbeiten wir aktiv an der flächendeckenden Einführung von Smart Metern, Elektromobilitätslösungen und der eigenen Stromerzeugung aus Wind- und Sonnenenergie. Das schaffen wir allerdings nicht alleine, sondern dazu brauchen wir dich! Werde Teil unseres Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. Finde jetzt deinen Traumjob und werde Teil der Energierevolution von Octopus Energy Germany. Zur Verstärkung unseres Product-Teams suchen wir einen Technical Business Analyst (m / w / d) , der die Brücke zwischen Business und Tech schlägt. In dieser Rolle spielst du eine zentrale Rolle im Refinement von Business Requirements, trägst zur strukturierten Produktentwicklung bei und hilfst dabei, die Energiezukunft in Deutschland neu zu denken.

Deine zukünftigen Aufgaben

• Enge Zusammenarbeit mit dem Product Director, um Anforderungen aus Business‑Sicht aufzunehmen, zu analysieren und in klare technische Spezifikationen zu übersetzen
• Unterstützung beim kontinuierlichen Refinement und der Priorisierung des Backlogs
• Moderation von Workshops mit Stakeholdern aus verschiedenen Bereichen (z. B. Flex Team, Marketing, Finance, Credit Ops, Customer Service) zur Anforderungsklärung
• Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen im Sinne von Automatisierung und Effizienz
• Schnittstellenmanagement zwischen internen und externen Teams (u. a. Entwickler, Produktmanager, UX Designer und Data Team)
• Erstellung von User Stories, Akzeptanzkriterien und technischen Dokumentationen

Dein Background

• Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, Technical Analyst oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise im Energieumfeld
• Ausgeprägtes technisches Verständnis (z. B. Datenmodelle, APIs, Systemarchitekturen) und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
• Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban) und mit Tools wie Jira, Confluence oder Notion
• Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

• Vergünstigungen & Vorsorge
  • Aktienoptionen der Octopus Energy Group Ltd.
  • Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket
  • Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen
  • Vergünstigtes Fahrradleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Familie
  • Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über HeyNanny
  • Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Elterngeld‑Bonus: Wir stocken dein Elterngeld für 3 Monate auf, damit du deine Elternzeit entspannter genießen kannst
• Sport & Gesundheit
  • Zuzahlungen zu Fitness‑Angeboten über Wellpass
  • Förderung deines mentalen Wohlbefindens mit unserem Partner Open Up
• Lernen & Weiterbildung
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Kostenlose Sprachkurse über Busuu
• Extra Goodies
  • Gutschein zu deinem Geburtstag

Bereit, den Energiemarkt mit uns zu revolutionieren? Bewirb dich ganz einfach in nur wenigen Schritten. Wir freuen uns auf dich! Du findest die Stelle super spannend, bist dir aber unsicher, ob du alle Anforderungen zu 100 % erfüllst? Bitte zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben! Octopusse gibt es in allen Farben, Formen und Größen. Wir freuen uns auf Mitarbeiter in allen Geschlechtern, Alters, jeder sexuellen Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit und ohne Behinderungen. Für uns zählt nur eins: du passt zu uns und brennst darauf, etwas zu verändern.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

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