Technical Marketing Manager (m/w/d) Personal Care Ingredients

Du möchtest…

• In unserem internationalen Personal Care-Team an der Entwicklung und Umsetzung unserer Marketingstrategie für unser preisgekröntes Portfolio an Esterspezialitäten mitarbeiten.
• In enger Zusammenarbeit mit unseren Forschungs-, Anwendungs- und Vertriebsabteilungen den Schwerpunkt auf Alleinstellungsmerkmale sowie die Positionierung von Inhaltsstoffen legen und Vertriebsstrategien empfehlen. Außerdem erstellst du Dossiers für Innovationspreise.
• Unsere Sales Manager und Distributoren in Bezug auf die Kenntnis, Nutzung und Vermarktung unseres Produktportfolios schulen und unterstützen.
• Die Organisation von Kundenseminaren, Workshops und Messen (zusammen mit unserer Marketingabteilung) zentralisieren.
• Marktfeedback sowie Trends sammeln und analysieren, die Aktivitäten der Wettbewerber beobachten, um die Produktstrategie und -positionierung kontinuierlich zu ergänzen oder zu verbessern.
• Die interne und externe Kommunikation unserer Marketingmaterialien für das Produktportfolio erstellen und gemeinsam mit unserer Marketingabteilung die Kommunikation (Social Media, Newsletter, Medienplan) gestalten.
• Zusammen mit dem Vertriebsteam das Unternehmen auf bestimmten Messen, Veranstaltungen oder Konferenzen vertreten.

Wir wünschen uns…

• Erfahrung im Vertrieb oder Marketing mit technischem Hintergrund, vorzugsweise über einen Hochschulabschluss (oder einen gleichwertigen Abschluss) in Kosmetikwissenschaften, Rezepturentwicklung, Biologie, Chemie oder verwandten Bereichen.
• Idealerweise Berufserfahrung im Marketing von Inhaltsstoffen und eine Leidenschaft für Rohstoffe in der Körperpflegeindustrie sowie die Fähigkeit, Marktdaten zu analysieren und technische Inputs in Produktstrategien umzusetzen.
• Eine ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
• Kreatives Denken und effiziente Prioritätensetzung, um mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
• Eine ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung sowie eine lösungsorientierte Haltung.
• Die Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen (weniger als 20 %) und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
• Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Offenheit sehr.