Techniker / Ingenieur als Projektmanager Produktentwicklung Medizintechnik (m/w/d)

With a headcount of approximately 1,200, RAUMEDIC is breaking new ground to improve the diagnosis and treatment of diseases. In doing so, RAUMEDIC focuses on polymer-based solutions for medical and pharmaceutical applications, as well as on products for intensive care.

Job Description

• Ganzheitliche Betreuung von Kundenentwicklungsprojekten im Rahmen des Lifecycle Managements, von der Akquise über die Umsetzung bis hin zur Serienreife
• Sicherstellung des Projektfortschritts und -erfolgs unter Einhaltung definierter KPIs (Termintreue, Budget, Qualität) sowie Berücksichtigung kundenspezifischer Anforderungen, interner Abläufe und geltender Normen
• Projektsteuerung und -koordination über alle Projektphasen hinweg
• Gewährleistung eines reibungslosen Projektablaufs unter Einbindung aller relevanten internen Fachbereiche und externen Partner
• Unterstützung der Vertriebsabteilung und der vertriebsnahen Bereiche bei der Projektakquise und Auftragsgewinnung
• Betreuung internationaler Kunden im Projektgeschäft

Job Requirements

• Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Materialwissenschaften, Werkstoffwissenschaften oder Werkstofftechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Werkstoffprüfer, Kunststoff- und Kautschuktechnologen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
• Fundiertes Wissen über Materialien und Verarbeitungsprozesse, insbesondere im Bereich thermoplastischer Kunststoffe und Silikone, sowie über den Zusammenbau von Baugruppen
• Erfahrung mit SAP oder mit anderen ERP-Systemen, wie z.B. Microsoft Dynamics 365
• Knowhow im Umgang mit Projektmanagement-Software wie z.B. Microsoft Project, Asana oder Vergleichbares von Vorteil
• Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift

Job Benefits

• 100€ monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Sonderzahlungen
• 34 Urlaubstage
• JobRad
• IT-Leasing
• E-Ladesäulen
• Div. Leasingprogramme + Mitarbeiterrabatte
• Mobiles Arbeiten und Flexible Arbeitszeit
• Weiterentwicklungsangebote (z.B. eLearning, Sprachkurse und externe Zertifikatsschulungen)
• Kantine
• Kostenfreie Heißgetränke und Wasserspender
• Mitarbeiterevents

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