Testmanager*in (d/m/w) – Embedded Systems

Sie arbeiten dort, wo Systeme zeigen müssen, ob sie halten, was ihre Architektur verspricht.

Ihre Tests machen sichtbar, wie zuverlässig die On-Board-Unit im Fahrzeug arbeitet, wo sich Fehler in Sensorik, Datenverarbeitung oder Kommunikation verbergen und wo Teams gezielt nachschärfen müssen.
So entsteht eine Plattform, die im realen Einsatz stabil reagiert – im Alltag, unter wechselnden Bedingungen und im kontinuierlichen Austausch mit der Infrastruktur.

Hier bringen Sie sich ein

• Tests entwickeln: Sie planen, spezifizieren und entwickeln Tests für das Fahrzeuggerät, führen sie systematisch durch und dokumentieren die Ergebnisse klar und nachvollziehbar in OpenText ALM, Jira/Xray und Confluence.
• Systemverhalten analysieren: Sie untersuchen Messdaten und Log-Dateien, erkennen Abweichungen im Echtzeitverhalten und formulieren präzise technische Hinweise für die Weiterentwicklung.
• Fehlerbilder präzisieren: Sie beschreiben Fehlersituationen verständlich, koordinieren die Analyse mit Entwicklungsteams und sichern, dass Ursachen transparent, reproduzierbar und fachlich eindeutig werden.
• Testumgebung weiterentwickeln: Sie erkennen Potenziale zur stetigen Erhöhung des Automatisierungsgrades und wirken aktiv an der Entwicklung und Implementierung mit.

Das bringen Sie mit

• Fachwissen zu embedded systems: Sie verfügen über Erfahrung mit Software, grundlegender Elektronik sowie den Kommunikationswegen zwischen On-Board-Units und Infrastruktur.
• Analyse- und Testkompetenz: Sie können Testfälle logisch aufbauen, Messdaten strukturiert auswerten und Fehlerbilder so beschreiben, dass alle Beteiligten sie reproduzieren können.
• Systematische Arbeitsweise: Sie strukturieren Ihre Beobachtungen, klären Unklarheiten präzise und tragen dazu bei, dass Testdaten, Testergebnisse und Rahmenbedingungen eindeutig und für alle Beteiligten nachvollziehbar sind.
• Programmierkenntnisse: Sie haben Erfahrung in der Programmierung in Python, Java und C/C++.

Wenn Sie neugierig sind, wie ein Fahrzeuggerät im Detail arbeitet und wie Tests seine Zuverlässigkeit sichtbar machen, dann senden Sie uns gern Ihre Bewerbung. Ob Sie alle Punkte abhaken oder an einzelnen Stellen noch dazulernen möchten – entscheidend ist Ihre Lernbereitschaft , nicht die perfekte Checkliste. Wenn Sie beim Lesen dachten: „Das könnte mein Stack sein“, dann ist das ein guter Zeitpunkt, sich zu bewerben.

Das ist für Sie drin

• Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
• Attraktive Vergütung und umfangreiche Arbeitgeberleistungen
• Breites Qualifizierungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; Verkürzung der Arbeitszeit (40 Std./W.) nach Absprache möglich
• Hybrides Arbeitsmodell (mind. 2 Präsenztage/Woche) mit der grundsätzlichen Möglichkeit, aus dem EU-Ausland zu arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten von Mo.-Fr. (Gleitzeit)
• Zentral gelegener Standort am Potsdamer Platz mit optimaler Verkehrsanbindung
• Mittags sparen in Partnerrestaurants dank 6 Euro Essenszulage
• Job-Rad, Jobticket oder alternativ ein Mobilitätszuschuss von 40 Euro/Monat
• Betriebliche Altersvorsorge

Sie möchten uns bei unserer wichtigen Mission unterstützen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich als PDF-Datei mit insgesamt maximal 3 MB zu. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt entsprechend unserer Datenschutzerklärung für Bewerbungen.
Unser Bewerbungsprozess umfasst ein erstes Telefoninterview, ein Remote-Vorstellungsgespräch und ein persönliches Kennenlernen vor Ort. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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