1. Mai 2026 oder 1. November 2026
Der Bereich Konzern-Risikocontrolling ist für die Identifikation, Messung, Steuerung und Überwachung der wesentlichen Risiken (insbesondere Kreditrisiko, Marktpreisrisiko, Liquiditätsrisiko) innerhalb der DZ BANK Gruppe verantwortlich. Dabei sorgen wir für reibungslose Prozesse, die gewährleisten, dass die Risiken der DZ BANK Gruppe frühzeitig erkannt, vollständig erfasst und in angemessener Weise dargestellt und gemessen werden. Wir stimmen die konzernweit anzuwendenden Risikomessmethoden mit dem Risikocontrolling der Konzerntöchter ab. Gemeinsam mit ihnen sind wir darüber hinaus für das konzernweite Risikomanagement und die Überwachung verantwortlich und informieren den Vorstand und den Aufsichtsrat über die aktuelle Situation in allen wesentlichen Risikoarten.
Wir entwickeln und betreiben Risiko- und Bewertungsmodelle, die sowohl die aufsichtsrechtlichen Anforderungen erfüllen als auch den neuesten ökonomischen Standards entsprechen. Unsere Modelle werden konsequent auf Basis neuer Methoden (z.B. Machine Learning) und Technologien (z.B. Cloud-Lösungen) weiterentwickelt.
Als Teil unseres Teams erwartet dich ein spannendes Umfeld mit vielen interessanten Einsatzgebieten, da wir mit verschiedensten Themen der Bank und der Finanzbranche zu tun haben.
In deinem 12-monatigen Traineeprogramm mit einem individuellen Durchlaufplan wirst du in den verschiedenen Einheiten des Bereichs Konzern-Risikocontrolling der DZ BANK tätig sein. Du hast darüber hinaus die Möglichkeit, in verschiedenen Schnittstelleneinheiten außerhalb des Bereichs Konzern-Risikocontrolling zu hospitieren. Der Standort deiner Tätigkeiten ist Frankfurt.
Für Rückfragen steht dir Verena Beyer telefonisch unter 069/ oder gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien (Abiturzeugnis, Bachelor- und Masterzeugnis bzw. ein aktueller Leistungsnachweis aus dem Studium, Praktikazeugnisse etc.).
Erfahre mehr unter karriere.dzbank.de!
Starte jetzt deine Onlinebewerbung über den Bewerben-Button, Dauer ca. 5 - 10 Minuten. Die Präsenzauswahlverfahren finden ab Januar 2026 statt.
Typ:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
AngestelltVeröffentlichungsdatum:
15 Dez 2025Standort:
Innenstadt
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